以下是一些常見的性格測評產品，供您參考： 1. 16PF（十六種人格特征）：該測評工具基于Cattell的個性理論，通過對人格特征的量化測量，提供全面的個性評估結果。 2. MBTI（邁爾斯-布里格斯性格類型指標）：該測評工具基于榮格的個性理論，將人的性格劃分為16個類型，幫助了解個人的性格特點與行為習慣。 3. DISC（行為風格評估）：該測評工具根據人的行為方式和溝通風格，將人的性格劃分為四種類型：支配型（dominance）、影響型（influence）、穩健型（steadiness）和服從型（compliance）。 4. 赫茨伯格和亞當斯價值觀測評（HVA）：該測評工具通過探索個人的價值觀，幫助企業了解雇員的動機和推動力，從而更好地匹配工作崗位。 5. 馬基雅維利測試：該測評工具基于馬基雅維利的政治哲學理論，用于評估個人在不同情境下的商業決策傾向，幫助企業了解應聘者的領導風格和決策方式。 請注意，選擇適合的性格測評產品應根據企業的具體需求和偏好，并結合專業測評師的意見進行決策。

總結

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