高科技工程師密度居世界之冠的硅谷，每天都有新的人才、創(chuàng)業(yè)家涌入，每十天便有一家新公司上市……。
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??? 這樣一個繁華的科技城，每位科技人每周工作時數(shù)超過五十個小時，有些甚至一星期工作一百個小時以上，每天的睡眠只有三、四個小時。而有些一家之主奔波于太平洋兩岸和硅谷、臺灣與大陸三地間，成了每月與家人見一次面的「月父」或「季父」。有人說，硅谷的繁華是犧牲了個人的生活質量打造出來的，甚至，是建筑在許多破碎的家庭之上，到底，這些科技富豪、黃金單身漢光鮮亮麗的背后，有什么不為人知的辛酸血淚呢？
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??? 我站在一座橋上，橋下是波濤洶涌的大水，橋的中央有一道樓梯可以通到下方。我從橋上向前看，大水由遠方一波波翻卷過來，沖垮了一座座的橋。我直覺地想爬下樓梯逃生，但是立即又想到救生艇早已被沖走，爬下去也會被水淹滅……」這是硅谷一位華裔執(zhí)行長(CEO)所做的惡夢。這位 CEO也是二、三十家新興公司的天使投資人，早年在硅谷創(chuàng)業(yè)致富后，目前轉往大陸發(fā)展。他住的是價值五百萬美元以上的豪宅，但是每天睡眠只有三、四小時。他幾乎每分鐘都在接電話，類似上述的惡夢更是幾乎天天在做。
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??? 這位CEO不用藉由弗洛依德這類心理學大師的幫助，便可以自己分析為何會做這樣的夢，其實就是工作壓力太大的反應。「夢里的我根本就是No Way Out(沒有出路)，」他這么解析。
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??? 百萬富豪，無路可逃
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??? 這就是在這個百萬富翁工程師密度居世界之冠的硅谷。另一位硅谷人周宏泰畢業(yè)于臺大電機系。他在美國拿到博士學位后，一九八九年到硅谷創(chuàng)立一家數(shù)據(jù)庫公司叫 Versant，并在一九九六年上市掛牌(IPO，掛牌代碼VSNT)。他在一九九二年便離開了Versant，二度創(chuàng)業(yè)成功，成立了一家做數(shù)據(jù)庫搜索引擎的公司─Omniscience，并在一九九六年被甲骨文購并。此后，周宏泰這輩子已經(jīng)不用靠工作來討生活了。對于「硅谷物質條件很好，但是生活質量較差、沒有精神生活、心靈空虛等。」的說法，周宏泰覺得一點都不夸張。
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??? 他以自己創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗為例，正如同所有的硅谷創(chuàng)業(yè)家，那時他一個星期要工作一百小時以上，每天埋頭寫程序外，頂多在車庫里的「辦公室」休息一下，最忙的時候一天的睡眠只有三、四個小時。至于受雇于企業(yè)上班的人，一周工作時間減半到五、六十小時，但是在高度時間壓力的擠迫下，下班后只能躺平看電視休息，沒有力氣外出進行社交活動或運動健身。
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??? 周宏泰表示，有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的人已無法回頭去做伙計。至于，這種不眠不休的生活有什么意義呢？他認為那是一種向自己挑戰(zhàn)、超越自己與別人、做到別人所無法完成事物的經(jīng)驗。
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??? 挑戰(zhàn)極限的創(chuàng)業(yè)精神
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??? 據(jù)估計，硅谷創(chuàng)業(yè)成功的比例，在五％到一○％之間，差別在于創(chuàng)業(yè)成功的定義，指的是像雅虎、eBay這種等級的典范，或是成功籌集資金正式營運，或是雖然沒有IPO卻被大企業(yè)購并。就是這種不斷創(chuàng)業(yè)，不斷挑戰(zhàn)自己創(chuàng)新紀錄的硅谷精神，讓這面積一千五百平方英哩的谷地(相當于整個新竹加上苗栗的大小)聚集了各國的精英。
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??? 硅谷北方的舊金山是清朝華工在美國上岸的第一站，這些華工協(xié)助美國建鐵路，在舊金山華埠開洗衣店起家，開啟華人在美奮斗的一頁頁斑斑血淚史。舊金山南面的硅谷一百五十萬勞動人口中，高科技工程師占了二五％，其中的二三％為亞裔，華人工程師的比例為一○％；硅谷的華人公司約有一千二百家，華人創(chuàng)投公司則有五十家。華人工程師奮斗的條件與背景已大不同于近百年前的舊金山華工，但是前者所參與、貢獻的硅谷繁華背后，同樣有其不足為外人道的一面。硅谷指的是舊金山灣與西邊之圣塔克魯斯山脈(Santa Cruz Mountain)間的狹長地帶，圣塔克拉拉(San Clara)、密勒比達斯(Milpitas)、弗利蒙(Fremont)、桑尼維爾(Sunnyvale)、山景城(Mountain View)、帕拉阿圖(Palo Alto)、圣荷西(San Jose)等，都是開車在一○一與八八○這兩條主要高速公路時，會看到的指標。來源：商業(yè)周刊
???? 在一個世紀之前，硅谷地區(qū)是個富饒的農業(yè)區(qū)，盛產蘋果，那時硅谷被稱為「心靈之歡的峽谷」(Valley of Heart’s Delight)。今日硅谷的主要產品自然不再是蘋果，而是用硅所制作的半導體芯片。硅谷的半導體工業(yè)起源于快捷半導體(Fairchild Semiconductor)這家公司，今日硅谷有五十家左右的大公司，包括IBM等都是由快捷半導體衍生出來。而硅谷的育成創(chuàng)業(yè)風氣則起源于惠普兩位創(chuàng)辦人，在史丹佛大學校園創(chuàng)業(yè)的先例。但是硅谷這個名稱則來自一九七一年《微電子新聞》(Micro electronics News)的發(fā)行人，首先以硅谷(Silicon Valley)來形容聚集在圣塔克拉拉山谷的這些半導體公司，與其視硅谷為美國的一部分，不如視其為放大比例的新竹科學園區(qū)。許多居住在硅谷的華人也都同意硅谷和美國其他地區(qū)大不相同：這里沒有美國式的優(yōu)閑與慢步調。空氣中因創(chuàng)業(yè)風氣所致的躁動不安，讓硅谷充滿臺灣這類墾移國家的活力。
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??? 房價三個月漲一次
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??? 該怎么形容硅谷的繁華呢？
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??? 硅谷匯集了美國三分之一的創(chuàng)投資金，在硅谷大約十天便有一家公司上市，這里有近二萬家的精銳公司。美國百大企業(yè)中，硅谷占了至少四十家，包括全球股票市值最大的公司思科系統(tǒng)、英特爾等。
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??? 硅谷高速公路兩旁密布各類企業(yè)，高速公路上也出奇地會塞車，原因在新公司不斷成立，原有公司不斷擴充，高科技人才不斷涌入，車輛不斷增加，高速公路自然不敷使用。根據(jù)《紐約時報》報導，美國今年一百二十萬甫踏出校門的社會新鮮人，幸運地趕上三十年來失業(yè)率的近乎最低點，大學生平均起薪比去年高出六％，有的大學生年薪甚至超過六萬美元，亦有在硅谷找到工作的大學生，起薪便是八萬二千美元(相當于新臺幣二百五十萬元)。許多硅谷的科技公司只要學生肯簽約，便提供五千美元的簽約金，并附帶股票選擇權。
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??? 硅谷不但吸收了全美三分之一的創(chuàng)投資金，所募集資金金額更是「漲」聲不斷，雖然那斯達克指數(shù)在四、五月間大幅滑落，但是硅谷今年第一季便募集了六十一億美元，今年第二季又募集了六十九億美元，平均每家新創(chuàng)公司可以分到一千五百萬美元以上的創(chuàng)業(yè)基金。
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??? 在網(wǎng)絡上架設平臺，讓廠商在網(wǎng)絡上提供國際漫游服務的GRIC通訊公司，是由來自臺灣的劉雅玲以及籍貫西安的陳宏夫妻檔共同創(chuàng)立的，陳宏與劉雅玲創(chuàng)立時手上只有三千美元，去年十二月GRIC上市后市值近十億美元。劉雅玲便以「錢不當錢用」來形容硅谷的創(chuàng)業(yè)市場，意思是創(chuàng)投不但四處尋覓投資對象，更常常要拜托新創(chuàng)公司讓投資者入股。
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??? 硅谷的有錢人多，物價也攀高。譬如說，在臺北街頭一杯珍珠奶茶約新臺幣三十元，但是到了硅谷，這個價錢還喝不到三分之一杯(硅谷的珍珠奶茶約美元三．七五元)。
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??? 房價之高更是硅谷繁華的另一項指標。以曾經(jīng)是美國「謀殺之都」的東帕拉阿圖為例，當?shù)匾痪啪帕甑钠骄織澐课莸姆績r為十五萬五千美元，去年該地區(qū)平均房價已沖到二十五萬美元，今年預計會漲到每棟獨棟房屋三十五萬美元。這不但代表四年間高達一三○％的漲幅；也意味在硅谷很差地區(qū)買一棟房子，比在德州買一棟豪宅要貴許多(在德州大概二十五萬美元，便可以買一棟又新又漂亮的獨棟房屋)。而在硅谷最高級住宅區(qū)的房屋，更達四百六十萬美元的水平。也因此，租不起房子的人必須在公交車上過夜，加州第二大的收容中心也出現(xiàn)在硅谷附近。
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??? 功利主義的價值觀
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??? 無可諱言，硅谷的繁華是由許多殘酷價值觀堆砌出來的。現(xiàn)象一：各公司競爭激烈，為求勝利領先，多不擇手段，不久前爆發(fā)的甲骨文公司長期派人收購微軟垃圾，以企圖獲取商業(yè)機密便是一例。而利用面談新員工的機會，竊取競爭對手的商業(yè)機密是硅谷公司的另一種手段。根據(jù)美國《商業(yè)周刊》報導，Broadcom公司便在面談英特爾員工時，誘導他們泄露公司機密，而被法官懲處。不計代價自競爭對手挖來整個團隊或高階主管，更是硅谷的家常便飯。美國《商業(yè)周刊》做結論指出，在外界稱頌的硅谷精神背后，反映出不講默契或厚道、過度功利、只重視短期價值的黑暗面。
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???? 現(xiàn)象二：在這種標榜不惜一切手段、領先至上的工作環(huán)境中，員工的工作倫理自然受到影響。在硅谷不提供股票選擇權的公司，幾乎找不到員工，更因為公司征才時，都限定至少要工作一年才有股票選擇權，也因此形成了一種在某公司工作滿一年，拿到股票選擇權立刻走人，再到第二家、第三家公司如法炮制的致富模式，這些人兩、三年間便累積數(shù)百萬美元資產，但也成為一群游走硅谷新創(chuàng)公司、在IPO大海浮沉的游牧民族。在硅谷一年換一個工作是很正常的。一位大型半導體自動設計軟件(EDA)公司的華裔CEO便坦言，員工沒有忠誠度，流動率過高是大部分高科技公司CEO的最大困擾。
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??? 現(xiàn)象三：倒閉公司一籮筐。根據(jù)統(tǒng)計，成功新創(chuàng)公司的數(shù)目與失敗公司的比例大約是一比二十。至于這些創(chuàng)業(yè)失敗者的下場呢？一位目前在一家網(wǎng)絡公司擔任電子商務總監(jiān)，并且曾創(chuàng)業(yè)失敗兩、三次的硅谷華人指出，大多數(shù)創(chuàng)業(yè)失敗者都化整為零，回到大公司去寫程序。他們多過著一種隱姓埋名的低調生活，生怕讓熟識的人知道自己目前的下場，因為創(chuàng)業(yè)失敗者多積欠一屁股債，以及更多的人情債。他們也很怕自己創(chuàng)業(yè)失敗紀錄曝光后，來日便難再募集到創(chuàng)業(yè)資金，最近快要IPO的段曉雷便有過數(shù)次創(chuàng)業(yè)失敗的經(jīng)驗，并賠上了自己的婚姻。
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??? 工作扼殺家庭生活
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??? 至此我們不難歸納出硅谷真的是成也創(chuàng)業(yè)，敗也創(chuàng)業(yè)。
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??? 硅谷繁華的背后，除了犧牲個人的生活質量，更是建筑在許多破碎家庭之上。不止一位硅谷華人明白指出，創(chuàng)業(yè)期若是先生一個人參與，常常造成夫妻倆漸行漸遠，若是夫妻倆全神參與共同創(chuàng)業(yè)，那么可能家里的小孩便疏于照顧。任職研華硅谷分公司的簡泰憲住在硅谷十年，他將硅谷比為著名的賭城拉斯韋加斯，在硅谷創(chuàng)業(yè)就像硅谷人周末到拉斯韋加斯或雷諾賭博，結局有贏也有輸，但是沒有人不付出代價。許多人創(chuàng)業(yè)成功，全家搬入豪宅后，豪宅內卻經(jīng)常人去樓空，一家之主更因為奔波于(太平洋)兩岸、三地(硅谷、臺灣與大陸)之間，而成了每個月回硅谷一次的「月父」，或每一季才能夠與家人團聚一次的「季父」。譬如，Bea System公司的總經(jīng)理兼營運長莊浩思一年之中有七五％的時間，繞著地球跑進行商務旅行，他對于小孩子的關心只能以出現(xiàn)在慶生會的方式來表達。
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??? 硅谷繁華的背后，還有許多孤寂。譬如說黃金單身漢難覓嬌妻，科技新貴匯聚到硅谷，讓當?shù)氐哪信壤龖沂?#xff0c;因此硅谷的淑女需求度一直很強。譬如說有誰的表妹、學妹、侄女等到硅谷作客，一定會被安排成聚會的女主角。
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??? 看準了這個商機，二月才開站的紅群部落先是安排硅谷科技新貴回臺灣上「非常男女」節(jié)目相親，八月底更組了一個臺灣女子團到硅谷聯(lián)誼，未來更會再接再勵組成硅谷上海相親團。即便擁有婚姻，硅谷男人長時間工作、無情趣、不知道怎么生活等問題，也會成為婚姻「殺手」。
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??? 一位曾經(jīng)是家庭聚會女主角的女子便坦言，硅谷的科技人在計算機前面常常高達十二小時，連回到家也在上網(wǎng)，非常沒有情趣。而「過于傳統(tǒng)、很摳、很有錢但是生活很無聊。」等都是常常聽到的評語。張系國的《沙豬傳奇》中便有一則故事，描寫一位臺灣留美博士取了一位美得人人想染指的上海姑娘，除了必要場合帶太太出去炫耀外，天天把美嬌妻鎖在家里的變態(tài)行為。小說當然有夸張之處，但也反應出人在海外那個獨特時空環(huán)境下，真會成為許多著名小說中的「扭曲的人」 (grotesque)。
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??? 硅谷有一句話說：「停車場永遠不會空！」早上八點鐘公司外的停車場漸漸滿了，那是大家陸續(xù)來上班。到了下午六點鐘下班時間，外面車塞得嚴重，不如將就一下以公司叫進來的比薩打發(fā)掉晚餐。晚餐解決后，反正女朋友或其他人都在加班，自己也繼續(xù)工作，甚至拉出睡袋睡在公司。
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??? 繁華背后，代價太大
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??? 硅谷的物價水平與生活質量，不僅是帶著家小到硅谷發(fā)展的新科博士所面臨的課題，即便是選擇硅谷做為退休之地的人，也無法完全視而不見。前倚天信息董事長兼總經(jīng)理林榗栓一家，目前在硅谷過著半退休的生活，對于硅谷景氣好到一車難求，高級車通常要等三到五個月，才能拿車的奇特景況，便印象深刻。
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??? 全世界的菁英聚集硅谷，創(chuàng)造它今日的奇跡與繁華。這群全球高科技菁英除了美國人外，更包括中國人與印度人，致使中國人與印度人在硅谷成為「IC」兩個字的代表。一方面他們這么投入的硅谷精神令人敬佩，另一方面他們又付出許多代價。陽光加州，有著一群可敬又可悲的硅谷人！

總結

以上是生活随笔為你收集整理的可敬可悲硅谷人 科技富豪失乐园的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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