如果發送簡歷給了錯誤的公司，可以嘗試以下辦法自圓其說： 1. 立即道歉：在發現錯誤后，立即給錯誤的公司發送一封道歉郵件或打電話進行道歉，表示這是一個錯誤，并解釋發生的原因，例如表格填寫錯誤、電子郵件地址輸入錯誤等。 2. 解釋原因：與公司溝通時，清楚解釋為什么你對該公司感興趣，并說明你的個人背景和技能如何與職位要求相匹配。強調你對該公司的理解和熱情，并提到你愿意作出努力來證明自己能夠勝任該職位。 3. 重新發送正確的簡歷：附上正確的簡歷，并再次向公司發送。在郵件正文中再次表達歉意，并再次強調自己的興趣和適合該職位的能力。 4. 獲得內部推薦：如果你在錯誤的公司有熟人或內部聯系人，可以尋求他們的幫助，讓他們向正確的部門/招聘負責人推薦你。內部推薦可能會更有說服力，因為公司有人可以證明你的價值，并且可以幫助你獲得面試機會。 總之，誠實、迅速道歉，并重新發送正確的簡歷是解決這種情況的最佳方式。同時，展示你的興趣、熱情和適合性，并借助內部推薦或聯系方式爭取重新獲得機會。

總結

以上是生活随笔為你收集整理的简历发错公司如何自圆其说？的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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