久久精品国产精品国产精品污,男人扒开添女人下部免费视频,一级国产69式性姿势免费视频,夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频,欧美丰满少妇一区二区三区,国产偷国产偷亚洲高清人乐享,中文 在线 日韩 亚洲 欧美,熟妇人妻无乱码中文字幕真矢织江,一区二区三区人妻制服国产

歡迎訪問 生活随笔!

生活随笔

當(dāng)前位置: 首頁 > 编程资源 > 编程问答 >内容正文

编程问答

《需求设计:构建用户想要和需要的产品》——第1章 情境驱动设计入门1.1 对需求进行设计...

發(fā)布時(shí)間:2024/1/17 编程问答 28 豆豆
生活随笔 收集整理的這篇文章主要介紹了 《需求设计:构建用户想要和需要的产品》——第1章 情境驱动设计入门1.1 对需求进行设计... 小編覺得挺不錯(cuò)的,現(xiàn)在分享給大家,幫大家做個(gè)參考.

本節(jié)書摘來自華章計(jì)算機(jī)《需求設(shè)計(jì):構(gòu)建用戶想要和需要的產(chǎn)品》一書中的第1章,第1.1節(jié),作者:[英] 克里斯·布里頓(Chris Britton) 更多章節(jié)內(nèi)容可以訪問云棲社區(qū)“華章計(jì)算機(jī)”公眾號(hào)查看。

第1章 情境驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)入門

本書講的是如何設(shè)計(jì)IT應(yīng)用程序。筆者寫這本書,是想建議大家采用與原來不同的辦法去做設(shè)計(jì),尤其是想進(jìn)行下列三項(xiàng)變革:

  • 要使人意識(shí)到自己并不是在收集IT應(yīng)用程序的需求,而是在設(shè)計(jì)它們。對(duì)應(yīng)用程序所做的設(shè)計(jì)工作,正是建立在這樣一種認(rèn)知之上。
  • 要把程序的設(shè)計(jì)做得像工程學(xué)一樣,特別是要在實(shí)現(xiàn)之前先對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行分析,并尋找其中的缺陷。
  • 要確保當(dāng)前所開發(fā)的應(yīng)用程序能夠與現(xiàn)有的或同時(shí)開發(fā)的其他應(yīng)用程序協(xié)同運(yùn)作,以創(chuàng)建出一套連貫的IT架構(gòu)。

本書要談?wù)撊绾嗡伎紤?yīng)用程序的設(shè)計(jì),以及如何對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行分析,而不會(huì)過多地涉及如何組織開發(fā)團(tuán)隊(duì)、如何管理團(tuán)隊(duì),以及每隔多久就應(yīng)該向終端用戶展示新版程序等問題。如果你遵循本書的理念,那么自然能夠找到很多種規(guī)劃并管理項(xiàng)目的辦法。沒有那種能夠適用于每個(gè)組織和每種項(xiàng)目的萬能辦法。
筆者首先要在1.1節(jié)講解上述第一項(xiàng)主張,也就是對(duì)需求進(jìn)行設(shè)計(jì)。1.2節(jié)會(huì)給出一些準(zhǔn)備知識(shí),有了這些知識(shí),我們就可以在1.3節(jié)中講解上述第二項(xiàng)主張。其后,會(huì)在1.4節(jié)講解上述第三項(xiàng)主張。

1.1 對(duì)需求進(jìn)行設(shè)計(jì)

為什么要對(duì)需求進(jìn)行設(shè)計(jì)?這么做合適嗎?就一般意義而言,需求確實(shí)用不著設(shè)計(jì),但是對(duì)IT應(yīng)用程序來說,這么做卻很有必要。原因非常簡(jiǎn)單:沒有誰愿意平白無故地去開發(fā)一款商用的IT應(yīng)用程序,之所以要開發(fā)這種程序,是為了給業(yè)務(wù)提供支持。因此,我們必須注重IT應(yīng)用程序的設(shè)計(jì),令其能夠反映出整個(gè)業(yè)務(wù)解決方案的設(shè)計(jì)情況。這正如蓋樓的時(shí)候必須把地基設(shè)計(jì)好,因?yàn)樗鼤?huì)體現(xiàn)整幢房屋的設(shè)計(jì)。
本書的很多章節(jié)都在鼓勵(lì)大家改變?cè)瓉砟欠N為IT應(yīng)用程序收集需求的消極做法,以一種更為積極的姿態(tài),去對(duì)IT應(yīng)用程序所要支持的業(yè)務(wù)解決方案進(jìn)行設(shè)計(jì)。下面就來解釋這種設(shè)計(jì)工作為什么這么重要。
要對(duì)業(yè)務(wù)做出變革,是有一定困難的。其中某些變革,可以由公司管理層通過調(diào)配資金和資源等手段來強(qiáng)行推進(jìn),這屬于那種實(shí)現(xiàn)起來相對(duì)簡(jiǎn)單的情況。此外還有一些變革,推動(dòng)起來則不太容易,這些變革旨在降低業(yè)務(wù)運(yùn)作過程之中的出錯(cuò)概率、減少成本并提升其靈活度,換句話說,就是想使員工改變他們長(zhǎng)久以來所習(xí)慣的那種工作方式并將他們移出“舒適區(qū)”。如果再把IT應(yīng)用程序也考慮進(jìn)去,那么這種情況就更為復(fù)雜了。IT應(yīng)用程序如果推出得比較遲,那么會(huì)影響新工作方法的推廣進(jìn)度,IT應(yīng)用程序若是做得不夠好、不夠可靠或不夠高效,則會(huì)使員工對(duì)整個(gè)變革計(jì)劃產(chǎn)生抗拒情緒。當(dāng)IT應(yīng)用程序的功能與使用者的期望不相符時(shí),他們會(huì)開始懷疑這個(gè)變革計(jì)劃是否行得通。
引發(fā)上述風(fēng)險(xiǎn)的根本原因在于,一旦將IT應(yīng)用程序考慮進(jìn)來,就必須把公司打算推進(jìn)的業(yè)務(wù)變革精確地轉(zhuǎn)化成具體的要求,使員工依照這些要求來改變自己的工作方式。然而,不同的人即使在面對(duì)同一個(gè)目標(biāo)時(shí),也會(huì)提出不同的實(shí)現(xiàn)方式,每個(gè)人都認(rèn)為自己的方式是最好的。如果再加上各部門之間的爭(zhēng)斗、業(yè)務(wù)環(huán)境的變化,以及各個(gè)地區(qū)在做法和習(xí)慣上的差別,那么大家在看法上面的沖突,自然就難以避免了。對(duì)于業(yè)務(wù)變革之中的某些環(huán)節(jié)(如培訓(xùn))來說,你可以不處理這些分歧,并把它們通通掩飾起來,可是一旦涉及新的IT應(yīng)用程序,那你就必須面對(duì)這些分歧了,因?yàn)镮T應(yīng)用程序中的計(jì)算和編程工作,都必須精準(zhǔn)地去完成。舉個(gè)非常簡(jiǎn)單的例子。大家肯定都見過這樣一種網(wǎng)站:它要求你在輸入框里填寫一些數(shù)據(jù),并且會(huì)用星號(hào)把剛剛輸入的字符遮住。為什么會(huì)有這樣的機(jī)制呢?或許是有人覺得這份數(shù)據(jù)相當(dāng)重要(而且不太可能會(huì)遭到仿冒),因而規(guī)定客戶必須先把這個(gè)字段填好,然后才能繼續(xù)訪問該網(wǎng)站,盡管這么做比較麻煩,但他還是強(qiáng)迫訪問者必須輸入這份數(shù)據(jù)。那么,是不是公司里的每一個(gè)人都同意這項(xiàng)決定呢?這很難說。IT應(yīng)用程序中到處都能遇到這種可疑的決策。是否要求訪問者填寫某個(gè)字段,這是個(gè)很容易就能修改的決策,然而還有一些決策,會(huì)對(duì)應(yīng)用程序或業(yè)務(wù)的開展方式產(chǎn)生結(jié)構(gòu)性的影響,這些決策修改起來可就不那么容易了。
再來看一個(gè)復(fù)雜的例子。筆者住在英國,也在那里工作,過去幾年,有些銀行因?yàn)檫`規(guī)銷售金融產(chǎn)品而遭到重罰,它們?cè)诳蛻舨恢榛驔]有獲得足夠信息的情況下,就賣出了一些很昂貴或者沒有必要購買的支付保護(hù)保險(xiǎn)(Payment Protection Insurance,PPI),這種保險(xiǎn),本來是針對(duì)投保人有可能無法償還貸款而設(shè)立的。現(xiàn)在假設(shè)有一家銀行,想要設(shè)法避免這種違規(guī)銷售的情況。首先,必須知道問題出在哪里。銀行里面并沒有人會(huì)給員工下命令,讓他們?nèi)ミ`規(guī)銷售產(chǎn)品。之所以會(huì)出現(xiàn)違規(guī)銷售,是因?yàn)殇N售人員在銷售目標(biāo)和獎(jiǎng)金等指標(biāo)上面,受到了銀行所施加的壓力,從而導(dǎo)致自己會(huì)瘋狂地向客戶兜售金融產(chǎn)品。這種壓力有可能是直接的,也有可能是間接的。比如,銀行可能把某些支行裝修得很漂亮,把它們打造成銷售金融產(chǎn)品的場(chǎng)所,或者曾經(jīng)在培訓(xùn)過程中告訴銷售人員,說每一筆貸款業(yè)務(wù)都和PPI有聯(lián)系。這家銀行以后還是會(huì)銷售金融產(chǎn)品,但是要銷售得更加明智。它必須更加理解客戶的想法。如果銀行只告訴員工“以后要好好做”,那么這些員工的工作方式是不可能有太大改觀的。銀行固然可以針對(duì)某些事項(xiàng)重新進(jìn)行培訓(xùn),但員工只要看到下一次的獎(jiǎng)金計(jì)劃,就很可能會(huì)把培訓(xùn)時(shí)的內(nèi)容丟在腦后;此外,如果銀行開始追求更高的業(yè)績(jī),那么培訓(xùn)時(shí)的那些話,也有可能等于白說了。于是問題就來了:銀行到底應(yīng)該怎樣使員工領(lǐng)會(huì)這個(gè)意思呢?銀行最終采用的辦法是:命令員工在與客戶談話的過程中,向客戶提出一些關(guān)鍵問題,并把客戶的答復(fù)記錄下來,以便確認(rèn)這次銷售是否合理。這些問題旨在探查客戶是否確實(shí)需要某一款金融產(chǎn)品。不久之后有人建議,應(yīng)該把客戶對(duì)問題所給出的答復(fù),放在新的數(shù)據(jù)庫里,以后萬一出了問題,可以從這個(gè)數(shù)據(jù)庫中查出對(duì)話的雙方以及他們當(dāng)時(shí)所說的內(nèi)容。又過了一小段時(shí)間,銀行發(fā)現(xiàn)客戶對(duì)這些問題所做的回答,其實(shí)是很有價(jià)值的營(yíng)銷信息。緊接著,有人提出(這個(gè)人可能是和CEO一起打高爾夫的朋友,他碰巧在一家大型咨詢公司上班):可以編寫一個(gè)應(yīng)用程序,把客戶對(duì)種種問題所給出的回答,全都捕獲到數(shù)據(jù)庫之中,這樣的應(yīng)用程序應(yīng)該很快就能寫好,而且?guī)缀醪恍枰~外的開銷。這些做法看起來似乎是比較合理的,但只要仔細(xì)想想,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn),其實(shí)還有很多事情需要解決,例如:

  • 這套辦法針對(duì)的是哪些金融產(chǎn)品?所有的金融產(chǎn)品都要按照這套辦法來銷售嗎?
  • 如果銷售人員是第二次向某位客戶推銷,那么他是不是還要把上次推銷時(shí)問過的那些問題再問一遍?這么做可能會(huì)使客戶感到厭煩。
  • 除了銷售金融產(chǎn)品本身所需的時(shí)間,問這些問題要花費(fèi)多長(zhǎng)時(shí)間?銀行為此需要付出哪些成本?
  • 應(yīng)用程序需要把銀行現(xiàn)有的數(shù)據(jù)用作自己的輸入數(shù)據(jù)嗎?如果需要,那么具體需要哪些數(shù)據(jù)?所需的數(shù)據(jù)存放在什么地方?
  • 如何對(duì)這些問題做出修改?誰有權(quán)修改它們?
  • 如果有人修改了問題,那么會(huì)不會(huì)對(duì)數(shù)據(jù)分析的效果造成影響?(比如,某些分析所依據(jù)的數(shù)據(jù),既有問題修改之前的數(shù)據(jù),也有問題修改之后的數(shù)據(jù)。)
  • 對(duì)于某些產(chǎn)品(如房屋貸款)來說,銷售人員在推銷該產(chǎn)品時(shí)已經(jīng)問過很多問題了。那么,剛才構(gòu)想的那些問題,是屬于一個(gè)新的系統(tǒng),還是屬于對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)所做的擴(kuò)展?如果是新的系統(tǒng),那么怎樣避免銷售人員重復(fù)詢問原來問過的問題呢?
  • 如果銀行察覺到客戶的狀況發(fā)生了變化(如換工作、移居、離婚等),那么是否需要對(duì)賣給客戶的產(chǎn)品重新進(jìn)行評(píng)估?

通過上面這些事項(xiàng),我們可以看到,如果員工向客戶提出的問題過多,那么這套辦法就將變成一套重復(fù)而僵化的流程,客戶與銷售人員都會(huì)覺得很煩。
剛才提出的那些事項(xiàng),主要針對(duì)的是銷售流程,而在IT應(yīng)用程序的開發(fā)方面,也有很多因素需要考慮,例如:

  • 新程序與現(xiàn)有程序或數(shù)據(jù)庫之間的集成度應(yīng)該有多高?
  • 這個(gè)程序應(yīng)該怎樣與現(xiàn)有的安全系統(tǒng)相集成?
  • 如何防止銷售人員隨意查看客戶的詳細(xì)財(cái)務(wù)信息?
  • 有沒有現(xiàn)成的工具可以用來分析數(shù)據(jù)?

除了上面這4項(xiàng),還有很多IT方面的事務(wù)也有待考慮。
當(dāng)前的IT應(yīng)用程序開發(fā),在需求收集方面有兩種辦法。一種辦法是派一個(gè)人或一個(gè)團(tuán)隊(duì),以書面或口頭的方式,向利益相關(guān)者詢問一些問題,并通過頭腦風(fēng)暴(brainstorming)或其他手段來提出業(yè)務(wù)構(gòu)想。然后,團(tuán)隊(duì)會(huì)把這些想法寫成文檔,并在其中指出客戶的需求。這份需求文檔經(jīng)過審批和簽字之后,會(huì)交給公司的IT開發(fā)部門來實(shí)現(xiàn)。另外一種辦法,是把需求用簡(jiǎn)短的文句寫成一份清單,程序員直接根據(jù)這張清單來開發(fā)程序。軟件每次會(huì)推進(jìn)一小步,推進(jìn)之前,程序員會(huì)與業(yè)務(wù)代表把這次迭代將要實(shí)現(xiàn)的詳細(xì)需求確定下來。如果采用這種辦法,那么軟件只要有了進(jìn)展,就會(huì)盡快提供給客戶使用,并且會(huì)從客戶那里持續(xù)獲得反饋,開發(fā)者可以根據(jù)這些反饋來擴(kuò)充早前的那份需求清單。
上面說的這兩種需求收集辦法,都建立在一系列的假設(shè)之上,如果這些假設(shè)不成立,那么軟件項(xiàng)目就很有可能會(huì)失敗。
第一個(gè)假設(shè),是認(rèn)為業(yè)務(wù)經(jīng)理總是能夠清晰地回答每一個(gè)問題。以早前講過的銀行為例。當(dāng)我們正準(zhǔn)備收集IT應(yīng)用程序的需求時(shí),很多經(jīng)理其實(shí)根本還沒有開始考慮這些問題。更糟糕的是,有些人會(huì)用一些模糊而曖昧的話來回答問題,他們想通過一種過于樂觀和浮夸的語調(diào),來把這些困難的問題通通掩飾過去。只要稍微收集一下需求,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),需要厘清的細(xì)節(jié)實(shí)在是太多了。然而很多業(yè)務(wù)經(jīng)理都是那種不關(guān)心細(xì)節(jié)的人,你如果必須要這些細(xì)節(jié)問題,他們就會(huì)覺得不太舒服。
此外還有一些人,他們要求所有的需求都必須能夠量化,這在一部分程度上是為了防止管理人員給出模糊的答案。例如,他們不喜歡“應(yīng)用程序必須足夠簡(jiǎn)單,以便于公眾使用”這樣的說法,而是要把話說成“用戶必須能夠在5分鐘之內(nèi)完成操作,用戶的退出率必須小于5%”。其實(shí)量化的指標(biāo)是很難確定的。用5%的退出率來衡量程序的易用性,這是否合適?為什么不用1%或10%呢?而且用戶退出應(yīng)用程序,或許還有其他一些原因,未必全都是因?yàn)樵摮绦蚝茈y用。因此,這項(xiàng)指標(biāo)的意義是不夠明確的。這種指標(biāo)還有一個(gè)缺點(diǎn),就是會(huì)增加項(xiàng)目的開發(fā)成本。為了滿足這些指標(biāo),必須有人在應(yīng)用程序中編寫一些代碼,來捕獲原始的數(shù)據(jù),而且還必須有人來分析這些數(shù)據(jù),以判斷應(yīng)用程序是否合格。如果應(yīng)用程序沒有達(dá)到預(yù)定的指標(biāo),那么項(xiàng)目就會(huì)延期,因?yàn)槲覀儽仨氃囍バ拚@個(gè)問題。萬一用戶的退出率是6%怎么辦?難道要取消這個(gè)開發(fā)項(xiàng)目嗎?有的時(shí)候,我們應(yīng)該把這些指標(biāo)當(dāng)成一項(xiàng)需求來收集,并且最好是能夠?qū)⑵渥兂赏七M(jìn)項(xiàng)目的動(dòng)力,而不要使其成為干擾項(xiàng)目的阻力。但要想做到這一點(diǎn),首先必須有人真的愿意去關(guān)注并處理些指標(biāo)。很少有哪位業(yè)務(wù)經(jīng)理能夠明確地把這些指標(biāo)講給你聽,對(duì)于易用程度這種模糊的概念來說更是如此。即便有人說出了明確的指標(biāo),也很有可能是錯(cuò)誤的,他們不是把指標(biāo)定得太寬,就是把指標(biāo)定得太嚴(yán)。于是在這個(gè)時(shí)候,就需要借助一些專業(yè)的知識(shí)了,也就是說,收集需求的人應(yīng)該明白怎樣的指標(biāo)才算合理,并且應(yīng)該幫助回答問題的人去提出合理的指標(biāo)。
第二個(gè)假設(shè)是認(rèn)為所有的利益相關(guān)者都會(huì)給出一致的回答。這顯然不成立。經(jīng)理與經(jīng)理之間的意見不同,經(jīng)理與工人之間的意見不同,總部與分支機(jī)構(gòu)或部門經(jīng)理之間的意見也不同。對(duì)于銀行這個(gè)例子來說,經(jīng)理之間很可能在“誰有權(quán)確定這些問題”這件事情上面有所分歧。銷售人員的主管可能認(rèn)為銷售經(jīng)理可以按照當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況來修改已經(jīng)定好的問題,而營(yíng)銷主管或許完全不同意這樣做。
第三個(gè)假設(shè),是認(rèn)為每一位重要的利益相關(guān)者都能夠找得到。實(shí)際上,收集需求的人有時(shí)可能會(huì)漏掉某些重要的利益相關(guān)者,尤其是可能漏掉那些位于國外的利益相關(guān)者。而且有的時(shí)候,可能是有人故意要求他們忽略某些重要的相關(guān)方。對(duì)于銀行這個(gè)例子來說,總部的管理層可能早就料到分行的人會(huì)有所抱怨,會(huì)說自己總要花時(shí)間向用戶問一些他們不想回答的問題,于是,管理層就想提前把這條需求確定下來,以造成一種既成的事實(shí),而不想去和分行的人正面討論這個(gè)話題。
文化差異也是個(gè)值得考慮的問題。筆者曾經(jīng)聽到一位日本的業(yè)務(wù)經(jīng)理,把西方的業(yè)務(wù)人員比作槍手,說他們“拔槍很快,但打出去的子彈太慢”。這句話的意思是說,他們可以把產(chǎn)品迅速推向市場(chǎng),但卻沒有考慮諸多的細(xì)節(jié)問題,而且沒有提供該產(chǎn)品成功所需的必要支援。此外,公司總是會(huì)把某一個(gè)人捧成英雄或打成替罪羊,而其他的人則在旁邊看熱鬧,沒有誰愿意站出來給人以支持。這對(duì)于IT應(yīng)用程序的開發(fā)來說,是個(gè)很嚴(yán)重的問題,有的時(shí)候,我們明明應(yīng)該與很多位利益相關(guān)者進(jìn)行溝通,但實(shí)際上卻只找了其中的一兩個(gè)人來談話。(另外,在很多非西方的文化之中,也有一個(gè)對(duì)需求收集不利的因素,那就是:當(dāng)經(jīng)理出錯(cuò)時(shí),沒有人愿意指出他的錯(cuò)誤。)
收集需求的人員或團(tuán)隊(duì)會(huì)有一種傾向,他們總是自己來回答這些需求問題。他們很容易就會(huì)在不經(jīng)意間過度地詮釋自己所聽到的話,或是自己內(nèi)心先設(shè)立一種觀點(diǎn),然后再去聽別人說話。如果你自己已經(jīng)確信項(xiàng)目就是應(yīng)該朝這個(gè)方向走,那么你只會(huì)愿意傾聽那些與自己相符的觀點(diǎn)。心理學(xué)家把這叫做認(rèn)知偏誤(confirmation bias)。
于是,我們就要談到第四條假設(shè),也就是認(rèn)為高層和業(yè)務(wù)經(jīng)理總是會(huì)閱讀并理解需求規(guī)范文件(requirements specification),并且總是能夠給出明智且周全的反饋意見。有一些項(xiàng)目會(huì)把軟件成品的早期樣品拿給業(yè)務(wù)經(jīng)理去看,并希望從中得到反饋,對(duì)于這樣的項(xiàng)目來說,認(rèn)知偏誤會(huì)以一種相反的形式表現(xiàn)出來,也就是說,經(jīng)理會(huì)提前認(rèn)定:這個(gè)產(chǎn)品已經(jīng)能夠滿足早前所提出的需求,即便他們當(dāng)前并沒有發(fā)現(xiàn)這些功能,也依然會(huì)以為相關(guān)的功能位于該應(yīng)用程序的其他部分,或是認(rèn)為自己還沒有了解該應(yīng)用程序的工作原理。
任何一個(gè)商業(yè)項(xiàng)目,都必須估算開發(fā)成本和開發(fā)時(shí)間,并且要在這兩者與項(xiàng)目所能產(chǎn)生的收益之間進(jìn)行權(quán)衡,這就涉及第五條假設(shè),也就是認(rèn)為需求團(tuán)隊(duì)能夠很好地估算應(yīng)用程序的開發(fā)時(shí)間及運(yùn)作成本,并且認(rèn)為高層管理者對(duì)應(yīng)用程序所應(yīng)具備的功能有足夠的了解,從而可以在各項(xiàng)決策之間做出良好的權(quán)衡。
筆者要談的最后一條假設(shè),與IT部門有關(guān)。現(xiàn)在我們所要開發(fā)的很多應(yīng)用程序都面臨著與其他IT應(yīng)用程序之間的集成度問題,而且剛才所舉的那個(gè)銀行案例,更是個(gè)相當(dāng)?shù)湫偷睦?。有的時(shí)候,要想打造出更高的集成度,就必須在項(xiàng)目前期投入更多的成本,這樣做的好處通常會(huì)在項(xiàng)目后期體現(xiàn)出來,因?yàn)橐院笏_發(fā)的內(nèi)容,可以復(fù)用早前已經(jīng)實(shí)現(xiàn)好的某些特性。以銀行那個(gè)例子來說,我們可以選擇很多種集成方案,比如,在各程序之間共用同一套單點(diǎn)登錄(single sign-on)機(jī)制,以確保安全,或是把新程序所要用到的數(shù)據(jù)集成到數(shù)據(jù)庫中現(xiàn)有的客戶表里。如果采用后者,那么設(shè)計(jì)人員可能就需要決定:到底應(yīng)該和數(shù)據(jù)庫里的哪些客戶表進(jìn)行集成。比如,賬戶數(shù)據(jù)庫、貸款數(shù)據(jù)庫和保險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫里面,都存放著包含客戶數(shù)據(jù)的表,那么應(yīng)該和其中的哪些表相集成呢?(大多數(shù)銀行的客戶表實(shí)際上都應(yīng)該不止這三種吧?)于是,這就引出了最后一條假設(shè),也就是認(rèn)為業(yè)務(wù)經(jīng)理能夠明確地看到集成度的問題,以及各種集成方案的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),從而可以做出周全的決策。
如果要做的項(xiàng)目很小,涉及的利益相關(guān)者很少,他們之間配合得比較好,而且要開發(fā)的IT應(yīng)用程序也不太需要同其他程序進(jìn)行集成,那么上述的6條假設(shè)就有可能是成立的。但如果項(xiàng)目的規(guī)模變大,而且應(yīng)用程序之間的集成變得較為重要,那么上述6條假設(shè)則很難成立。這導(dǎo)致的主要結(jié)果就是IT應(yīng)用程序無法滿足業(yè)務(wù)需求。我們經(jīng)常看到有些人在項(xiàng)目做到一半的時(shí)候去修改需求,這是因?yàn)樗l(fā)覺項(xiàng)目不能具備自己想要的能力。這種做法可能導(dǎo)致項(xiàng)目延期或預(yù)算超支。(筆者在前言中說過:很多人以為需求發(fā)生變化的常見原因在于業(yè)務(wù)改變得很快,但筆者卻認(rèn)為,最常見的原因應(yīng)該是,利益相關(guān)者發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目正朝著自己當(dāng)初從來沒有想過的方向發(fā)展。)有的時(shí)候,收集需求的人自己也發(fā)現(xiàn)當(dāng)初所擬定的假設(shè)是不成立的,于是,他們就開始堆砌各種需求,想要把每一種做法都囊括到項(xiàng)目里面。
本書將會(huì)提出另外一種與利益相關(guān)者進(jìn)行接觸的方式,使得我們可以構(gòu)建出合適的需求。筆者所要講的這種方式,建立在一個(gè)簡(jiǎn)單的道理之上,那就是:IT應(yīng)用程序的需求,應(yīng)該是設(shè)計(jì)流程所輸出的成果。換句話說,我們不能像從樹上摘蘋果那樣,僅僅去“收集”IT應(yīng)用程序的需求,而是應(yīng)該設(shè)計(jì)一套能夠解決業(yè)務(wù)問題的方案,IT應(yīng)用程序則是該方案之中的一部分。
銀行的例子可以證實(shí)上述觀點(diǎn)。銀行的宏觀需求,是在法律范圍內(nèi)銷售產(chǎn)品,如果超出了這個(gè)邊界,那就會(huì)令銀行的信譽(yù)受損,而且還會(huì)令其遭受罰款。我們當(dāng)然還可以用成本等方面的標(biāo)準(zhǔn)來擴(kuò)充這條表述,但其核心的意思依然是要在法律范圍內(nèi)銷售產(chǎn)品。實(shí)際上,許多公司的宏觀標(biāo)準(zhǔn)都可以歸結(jié)成像這樣一句很簡(jiǎn)單的話。把公司想要做的事情說出來并不會(huì)太過復(fù)雜,真正有些復(fù)雜的,在于要把做這件事的辦法也同時(shí)指出來。在本例中,實(shí)現(xiàn)該需求的辦法,是設(shè)計(jì)一套業(yè)務(wù)解決方案,該方案會(huì)對(duì)現(xiàn)有的多個(gè)銷售流程做出改動(dòng),并且會(huì)增加某些管理流程及營(yíng)銷流程。(管理流程是為了監(jiān)測(cè)客戶所給出的答復(fù),營(yíng)銷流程用來設(shè)定銷售人員提給客戶的問題,并對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。)為了給這套業(yè)務(wù)方案提供支持,我們需要設(shè)計(jì)一款新的IT應(yīng)用程序,該應(yīng)用程序?qū)Ρ痉桨钙鹬陵P(guān)重要的作用。
對(duì)于解決業(yè)務(wù)問題來說,設(shè)計(jì)這個(gè)詞聽起來可能有點(diǎn)虛。之所以會(huì)有這種感覺,部分原因可能在于:很多業(yè)務(wù)經(jīng)理都喜歡更加自由隨興的辦法,也就是先試試某個(gè)方案,然后在嘗試的過程中再去修改它。筆者要說的是,用這種辦法來探索通用的設(shè)計(jì)方案是完全可行的,我們會(huì)在1.2.1節(jié)中談到這一點(diǎn)。但是,對(duì)于IT應(yīng)用程序,尤其是大型的IT應(yīng)用程序來說,這種辦法卻不太適合。因?yàn)镮T應(yīng)用程序是一種容易僵化而且容易出錯(cuò)的東西,筆者要告訴你怎樣才能把它做得靈活一些,使其能夠適應(yīng)變化。也就是說,你只能在一定程度上把它做得柔韌一些。有一款知名的軟件產(chǎn)品,以“靈活而又堅(jiān)固”來描述它自己,意思是說:我們?cè)谒茉焖倪^程中,可以把該軟件捏成任意的形狀,然而一旦成形,它就會(huì)穩(wěn)定下來。很多IT應(yīng)用程序也應(yīng)該達(dá)到這種地步。
現(xiàn)在我們就來看看,應(yīng)該怎樣把“收集需求”轉(zhuǎn)變成“設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)解決方案”,以便使我們接下來所要列出的那幾條假設(shè)能夠成立。任何一項(xiàng)設(shè)計(jì)工作之中,都有一個(gè)關(guān)鍵的階段,筆者將其稱為“設(shè)計(jì)猜想”(design hypothesis),這些猜想,是我們對(duì)該方案所提出的基本想法。銀行那個(gè)例子的設(shè)計(jì)猜想是:在銷售過程中,銷售者向客戶提問,并記錄客戶所給出的答復(fù)。設(shè)計(jì)流程中最花時(shí)間的部分,應(yīng)該是對(duì)設(shè)計(jì)所做的細(xì)化,也就是要厘清它的實(shí)際內(nèi)容及各種細(xì)節(jié)。設(shè)計(jì)的方式與“只顧收集需求”的方式相比,有一個(gè)顯著的區(qū)別,那就是,它不會(huì)讓人花很多時(shí)間去填表,而是會(huì)用相當(dāng)多的時(shí)間去展示候選方案并傾聽反饋意見。評(píng)價(jià)一件事物,要比創(chuàng)建一件事物容易得多。如果你直接詢問他們的需求,他們可能很難把所有的需求全都列出來,但你如果把一兩個(gè)備選方案拿給他們,那他們很快能就看出還有哪些需求有待實(shí)現(xiàn),并且能夠指出方案中的錯(cuò)誤、問題及難點(diǎn)。此外,請(qǐng)各位利益相關(guān)者去審閱同一份設(shè)計(jì),可以迅速地展現(xiàn)他們之間的觀點(diǎn)分歧。設(shè)計(jì)提供了一套框架,使我們可以在該框架中找尋折中的辦法。下面列出我們所要確立的幾條假設(shè):

  • 假設(shè)一:清晰。我們并不指望他人能夠給出清晰的需求,而是要求自己能夠?qū)⒔鉀Q方案的準(zhǔn)確圖景清晰地呈現(xiàn)給他人。
  • 假設(shè)二:歧見能夠消除。如果你把一份備選方案展示出來,那么別人就可以對(duì)這份方案進(jìn)行評(píng)判,從而更有可能提出一些替代方案,這樣做使得利益相關(guān)者可以在不直接批評(píng)同事的情況下,表達(dá)出自己的意見。把分歧擺在明處,這樣解決起來更容易。
  • 假設(shè)三:能夠找到每一位利益相關(guān)者。在注重反饋的開放氛圍之下,我們可以把設(shè)計(jì)方案的電子文檔發(fā)給他人,從而更加容易地找到所有的利益相關(guān)者。
  • 假設(shè)四:可以獲得清晰的反饋信息。我們會(huì)請(qǐng)利益相關(guān)者精確地指出解決方案中的錯(cuò)誤,這要比請(qǐng)他們來描述解決方案更容易一些。
  • 假設(shè)五:能夠?qū)⒊杀竟浪慵皺?quán)衡納入設(shè)計(jì)流程。實(shí)際上,單從業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)中是很難估算出成本的,你必須進(jìn)一步把技術(shù)解決方案也設(shè)計(jì)出來,然后才能夠做出精確的估量。第3章將會(huì)詳細(xì)討論此話題。所幸這一步所花費(fèi)的時(shí)間,與項(xiàng)目的總時(shí)間相比并不算多,因而我們可以很快地拿出一些備選的業(yè)務(wù)解決方案及技術(shù)設(shè)計(jì)方案,使得公司能夠據(jù)此做出明智的決策,挑選出時(shí)間和預(yù)算均不超標(biāo)的方案。(比如,這些技術(shù)設(shè)計(jì)方案在可用性這一指標(biāo)方面設(shè)置有不同的目標(biāo)。)
  • 假設(shè)六:業(yè)務(wù)經(jīng)理能夠充分理解各種集成選項(xiàng),從而可以在這一領(lǐng)域內(nèi)給出指導(dǎo)意見。大家稍后將會(huì)看到,我們?cè)谶M(jìn)行設(shè)計(jì)的過程中,能夠給業(yè)務(wù)經(jīng)理呈現(xiàn)出一些集成選項(xiàng),這些可供選擇的集成方式,都是從數(shù)據(jù)訪問和信息傳遞的角度來描述的,而不會(huì)包含過多的技術(shù)詞匯。

筆者把需求設(shè)計(jì)所產(chǎn)生的結(jié)果稱為情境設(shè)計(jì)(context design),因?yàn)樗oIT設(shè)計(jì)提供了情境。正如早前所說的那樣,這種情境設(shè)計(jì),一定要能夠向業(yè)務(wù)經(jīng)理呈現(xiàn)一幅清晰的圖景,使他們明白當(dāng)前要構(gòu)建的這個(gè)IT應(yīng)用程序到底是用來做什么的。
筆者所提出的這一整套設(shè)計(jì)辦法,可以稱為情境驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)(context-driven design)。
本章開頭一共提出了三項(xiàng)主張,現(xiàn)在已經(jīng)講解了第一項(xiàng)主張,而剩下的兩項(xiàng)(也就是要像工程學(xué)那樣去做設(shè)計(jì),以及要使各程序?qū)軜?gòu)起到推動(dòng)作用),則需要在我們討論完一般意義上的設(shè)計(jì)之后,再進(jìn)行講解。

總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的《需求设计:构建用户想要和需要的产品》——第1章 情境驱动设计入门1.1 对需求进行设计...的全部?jī)?nèi)容,希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

如果覺得生活随笔網(wǎng)站內(nèi)容還不錯(cuò),歡迎將生活随笔推薦給好友。

日日摸天天摸爽爽狠狠97 | 精品无码国产一区二区三区av | 亚洲国产精品久久久天堂 | 377p欧洲日本亚洲大胆 | 久久国内精品自在自线 | 男女猛烈xx00免费视频试看 | 日本熟妇人妻xxxxx人hd | 精品亚洲韩国一区二区三区 | 国产亚洲日韩欧美另类第八页 | 曰韩无码二三区中文字幕 | 久久久久成人片免费观看蜜芽 | 无码人妻丰满熟妇区五十路百度 | 久久综合给久久狠狠97色 | 国产乱人伦偷精品视频 | 在线观看免费人成视频 | 亚洲人交乣女bbw | 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 久久无码人妻影院 | 性做久久久久久久久 | 黑森林福利视频导航 | 国产成人精品无码播放 | 亚洲国产精品一区二区第一页 | 日日夜夜撸啊撸 | 久久午夜无码鲁丝片秋霞 | 1000部啪啪未满十八勿入下载 | 男人扒开女人内裤强吻桶进去 | 精品一区二区不卡无码av | 奇米影视7777久久精品人人爽 | 亚洲s码欧洲m码国产av | 人妻尝试又大又粗久久 | 欧美自拍另类欧美综合图片区 | 国产农村妇女aaaaa视频 撕开奶罩揉吮奶头视频 | 欧美精品国产综合久久 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | 少妇人妻偷人精品无码视频 | 久久综合网欧美色妞网 | 精品国精品国产自在久国产87 | 国产精品爱久久久久久久 | 国产热a欧美热a在线视频 | 88国产精品欧美一区二区三区 | 精品人妻人人做人人爽 | 久久综合久久自在自线精品自 | 中文字幕av日韩精品一区二区 | 色综合视频一区二区三区 | 思思久久99热只有频精品66 | 国产精品久久福利网站 | 性色av无码免费一区二区三区 | 蜜桃av蜜臀av色欲av麻 999久久久国产精品消防器材 | 久久久久国色av免费观看性色 | 国语自产偷拍精品视频偷 | 在线 国产 欧美 亚洲 天堂 | 一本色道久久综合狠狠躁 | 午夜男女很黄的视频 | 精品无码一区二区三区爱欲 | 久久久精品人妻久久影视 | 中文久久乱码一区二区 | 2020最新国产自产精品 | 国产精品久久国产三级国 | 亚洲色大成网站www国产 | 欧美黑人性暴力猛交喷水 | 成人精品视频一区二区三区尤物 | 啦啦啦www在线观看免费视频 | 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视 | 亚洲精品中文字幕 | 久久综合狠狠综合久久综合88 | 久久精品国产日本波多野结衣 | 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰 | 国语自产偷拍精品视频偷 | 国产香蕉尹人综合在线观看 | 精品国产乱码久久久久乱码 | 内射老妇bbwx0c0ck | 中文无码伦av中文字幕 | 青草视频在线播放 | 色婷婷欧美在线播放内射 | 丝袜人妻一区二区三区 | 欧美激情内射喷水高潮 | 国产免费久久久久久无码 | 亚洲日韩av一区二区三区四区 | 亚洲精品午夜国产va久久成人 | 亚洲国产高清在线观看视频 | 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽 | 成人无码精品一区二区三区 | 小鲜肉自慰网站xnxx | 久久精品国产一区二区三区肥胖 | 澳门永久av免费网站 | 国产精品无码mv在线观看 | 久久精品国产一区二区三区肥胖 | 亚洲综合在线一区二区三区 | 波多野结衣av在线观看 | 成年美女黄网站色大免费视频 | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 一本色道久久综合亚洲精品不卡 | 啦啦啦www在线观看免费视频 | 骚片av蜜桃精品一区 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 欧美老熟妇乱xxxxx | 粉嫩少妇内射浓精videos | 夜夜躁日日躁狠狠久久av | 国产欧美熟妇另类久久久 | 乌克兰少妇xxxx做受 | 国产乱人无码伦av在线a | 国内精品一区二区三区不卡 | 亚洲国产日韩a在线播放 | 日日夜夜撸啊撸 | 日本一本二本三区免费 | 亚洲欧美日韩综合久久久 | 日韩精品乱码av一区二区 | 强伦人妻一区二区三区视频18 | 色婷婷香蕉在线一区二区 | 国产精品亚洲专区无码不卡 | 亚洲一区av无码专区在线观看 | 亚洲日韩av一区二区三区中文 | 俺去俺来也在线www色官网 | 搡女人真爽免费视频大全 | 风流少妇按摩来高潮 | 曰本女人与公拘交酡免费视频 | 55夜色66夜色国产精品视频 | 在线看片无码永久免费视频 | 亚洲爆乳大丰满无码专区 | 国产香蕉97碰碰久久人人 | 日韩人妻系列无码专区 | 中文字幕无线码免费人妻 | 最新国产乱人伦偷精品免费网站 | 中文无码伦av中文字幕 | 人人爽人人澡人人高潮 | 日本大乳高潮视频在线观看 | 乱人伦人妻中文字幕无码 | 精品一区二区三区波多野结衣 | 亚洲人成无码网www | 国产女主播喷水视频在线观看 | 在教室伦流澡到高潮hnp视频 | 日本一区二区三区免费高清 | 国产真人无遮挡作爱免费视频 | 色婷婷综合中文久久一本 | 老熟女重囗味hdxx69 | 国产精品无码一区二区三区不卡 | 成人欧美一区二区三区 | 377p欧洲日本亚洲大胆 | 久久无码专区国产精品s | 小鲜肉自慰网站xnxx | 色婷婷欧美在线播放内射 | 亚洲呦女专区 | 国产精品人人爽人人做我的可爱 | 久久综合给合久久狠狠狠97色 | 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰 | 精品一区二区三区无码免费视频 | 最近的中文字幕在线看视频 | 女人被爽到呻吟gif动态图视看 | 1000部夫妻午夜免费 | 动漫av一区二区在线观看 | 国产在线一区二区三区四区五区 | 亚洲一区二区三区播放 | 特级做a爰片毛片免费69 | 国产av一区二区精品久久凹凸 | 综合人妻久久一区二区精品 | 亚洲精品一区二区三区四区五区 | 正在播放老肥熟妇露脸 | 性欧美熟妇videofreesex | 秋霞特色aa大片 | 精品无人国产偷自产在线 | 国产性猛交╳xxx乱大交 国产精品久久久久久无码 欧洲欧美人成视频在线 | 男人扒开女人内裤强吻桶进去 | 精品偷自拍另类在线观看 | 国产精品国产自线拍免费软件 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 免费无码一区二区三区蜜桃大 | 亚洲欧洲中文日韩av乱码 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 日韩精品无码一区二区中文字幕 | 国产成人午夜福利在线播放 | 亚洲 日韩 欧美 成人 在线观看 | 国语自产偷拍精品视频偷 | 国产精品久久久久9999小说 | 少妇厨房愉情理9仑片视频 | 亚洲成a人片在线观看日本 | 国产亚洲精品久久久闺蜜 | 伊人久久大香线焦av综合影院 | 又大又硬又爽免费视频 | 亚洲欧美国产精品久久 | 成人三级无码视频在线观看 | 国产特级毛片aaaaaaa高清 | 国产真人无遮挡作爱免费视频 | 亚洲gv猛男gv无码男同 | 国产内射爽爽大片视频社区在线 | 又粗又大又硬毛片免费看 | 国産精品久久久久久久 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载 | 亚洲中文无码av永久不收费 | 小sao货水好多真紧h无码视频 | 学生妹亚洲一区二区 | 国产精品久久久久久亚洲毛片 | 日韩成人一区二区三区在线观看 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区 | 正在播放东北夫妻内射 | 5858s亚洲色大成网站www | 无码国产激情在线观看 | 综合网日日天干夜夜久久 | 成人一在线视频日韩国产 | 天干天干啦夜天干天2017 | 国产97人人超碰caoprom | 亚洲狠狠色丁香婷婷综合 | 国产区女主播在线观看 | 精品水蜜桃久久久久久久 | 亚洲中文字幕va福利 | 国产精品igao视频网 | 成人试看120秒体验区 | 一本久久伊人热热精品中文字幕 | 1000部啪啪未满十八勿入下载 | 久久久精品欧美一区二区免费 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | 色婷婷综合中文久久一本 | 日本护士毛茸茸高潮 | 夜精品a片一区二区三区无码白浆 | 成人精品视频一区二区三区尤物 | 亚洲aⅴ无码成人网站国产app | 国产在线一区二区三区四区五区 | 女人高潮内射99精品 | 国产在热线精品视频 | 老头边吃奶边弄进去呻吟 | 亚洲成av人片在线观看无码不卡 | 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽 | 丝袜 中出 制服 人妻 美腿 | 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 午夜男女很黄的视频 | 日本熟妇人妻xxxxx人hd | 久久综合色之久久综合 | 伊人久久大香线蕉亚洲 | 亚洲日韩一区二区三区 | 久久综合给久久狠狠97色 | 国产亚洲欧美日韩亚洲中文色 | 中文精品久久久久人妻不卡 | 精品久久久无码人妻字幂 | 性色欲情网站iwww九文堂 | 性欧美熟妇videofreesex | 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视 | 熟女体下毛毛黑森林 | 亚洲精品一区二区三区四区五区 | 东京热男人av天堂 | 亚洲 日韩 欧美 成人 在线观看 | 欧美亚洲日韩国产人成在线播放 | 国产成人无码av在线影院 | www国产亚洲精品久久久日本 | 日本肉体xxxx裸交 | 国产成人无码区免费内射一片色欲 | 荫蒂被男人添的好舒服爽免费视频 | 亚洲欧美综合区丁香五月小说 | 日本一区二区更新不卡 | 久久国产自偷自偷免费一区调 | 亚洲欧洲日本无在线码 | 国产明星裸体无码xxxx视频 | 高清无码午夜福利视频 | 精品国精品国产自在久国产87 | 久久无码专区国产精品s | 免费国产黄网站在线观看 | 狠狠亚洲超碰狼人久久 | 中文字幕无码热在线视频 | 性啪啪chinese东北女人 | 熟妇人妻无码xxx视频 | 久久精品丝袜高跟鞋 | 国产午夜亚洲精品不卡下载 | 日产精品高潮呻吟av久久 | 无码人妻出轨黑人中文字幕 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 强伦人妻一区二区三区视频18 | a国产一区二区免费入口 | 77777熟女视频在线观看 а天堂中文在线官网 | 国产成人人人97超碰超爽8 | 欧美高清在线精品一区 | 精品夜夜澡人妻无码av蜜桃 | 国产免费观看黄av片 | 国内精品人妻无码久久久影院 | 美女极度色诱视频国产 | 一区二区三区高清视频一 | 久久zyz资源站无码中文动漫 | 亚洲国产一区二区三区在线观看 | 人妻无码久久精品人妻 | 精品国精品国产自在久国产87 | 国产亚av手机在线观看 | 国产一区二区三区影院 | 免费看男女做好爽好硬视频 | 麻花豆传媒剧国产免费mv在线 | 国产卡一卡二卡三 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | 亚洲欧洲无卡二区视頻 | 中文字幕亚洲情99在线 | 白嫩日本少妇做爰 | 国产九九九九九九九a片 | 成人无码精品一区二区三区 | 亚洲色欲色欲欲www在线 | 在线成人www免费观看视频 | 亚洲国产精华液网站w | 狠狠色丁香久久婷婷综合五月 | 正在播放东北夫妻内射 | 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇y | 亚洲精品中文字幕 | 在线成人www免费观看视频 | 国产精品理论片在线观看 | 亚洲精品国产a久久久久久 | 性欧美熟妇videofreesex | 日本护士毛茸茸高潮 | 午夜精品久久久久久久 | 老熟妇乱子伦牲交视频 | 欧美国产日韩亚洲中文 | 日韩欧美成人免费观看 | 奇米影视7777久久精品人人爽 | 精品无码国产一区二区三区av | 久久 国产 尿 小便 嘘嘘 | 国产乱人伦偷精品视频 | 鲁大师影院在线观看 | 国产亚洲日韩欧美另类第八页 | 97精品国产97久久久久久免费 | 人妻尝试又大又粗久久 | 露脸叫床粗话东北少妇 | 男女性色大片免费网站 | 人人妻人人澡人人爽欧美精品 | 成人毛片一区二区 | 久久精品国产日本波多野结衣 | 天天躁日日躁狠狠躁免费麻豆 | 99久久久国产精品无码免费 | 亚洲精品欧美二区三区中文字幕 | 婷婷六月久久综合丁香 | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 天天躁夜夜躁狠狠是什么心态 | 俄罗斯老熟妇色xxxx | 天堂а√在线地址中文在线 | 亚洲成a人一区二区三区 | 免费人成网站视频在线观看 | 国产口爆吞精在线视频 | 在线 国产 欧美 亚洲 天堂 | 99精品视频在线观看免费 | 精品人妻人人做人人爽 | 美女毛片一区二区三区四区 | 国产特级毛片aaaaaa高潮流水 | 强奷人妻日本中文字幕 | 精品久久久无码中文字幕 | 综合人妻久久一区二区精品 | 国产97在线 | 亚洲 | 人妻尝试又大又粗久久 | 精品无人国产偷自产在线 | 久久无码人妻影院 | 亚洲中文无码av永久不收费 | 亚洲欧美中文字幕5发布 | 国产精品理论片在线观看 | а天堂中文在线官网 | 亚洲色欲色欲天天天www | 全球成人中文在线 | 色狠狠av一区二区三区 | 97夜夜澡人人爽人人喊中国片 | 亚洲人成网站色7799 | 永久免费观看美女裸体的网站 | 国产成人精品三级麻豆 | 色老头在线一区二区三区 | 欧美人与物videos另类 | 国产人妻久久精品二区三区老狼 | 人人澡人人透人人爽 | 亚洲精品久久久久久一区二区 | 亚洲国产成人av在线观看 | 日本精品高清一区二区 | 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看 | 日韩精品无码一本二本三本色 | 亚洲欧洲中文日韩av乱码 | 国产 精品 自在自线 | 国产三级精品三级男人的天堂 | 人人爽人人澡人人高潮 | 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看 | 免费观看的无遮挡av | 中文字幕人妻无码一夲道 | 内射后入在线观看一区 | 奇米影视888欧美在线观看 | 亚洲熟女一区二区三区 | 国产成人无码专区 | 久久精品女人的天堂av | 亚洲男人av香蕉爽爽爽爽 | 又色又爽又黄的美女裸体网站 | 我要看www免费看插插视频 | 小泽玛莉亚一区二区视频在线 | 国内少妇偷人精品视频 | 日本又色又爽又黄的a片18禁 | 日韩精品无码免费一区二区三区 | 国产成人精品三级麻豆 | 国产人成高清在线视频99最全资源 | 国产成人无码av片在线观看不卡 | 精品欧美一区二区三区久久久 | 成 人影片 免费观看 | 国产肉丝袜在线观看 | 久久久久久av无码免费看大片 | 中文字幕无线码免费人妻 | 中文字幕av伊人av无码av | 99久久精品无码一区二区毛片 | 荡女精品导航 | 久久伊人色av天堂九九小黄鸭 | 一个人看的视频www在线 | 欧洲熟妇色 欧美 | www国产精品内射老师 | 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看 | 精品亚洲成av人在线观看 | 美女黄网站人色视频免费国产 | 久久精品国产精品国产精品污 | 色偷偷人人澡人人爽人人模 | 国产av剧情md精品麻豆 | 97久久国产亚洲精品超碰热 | 秋霞特色aa大片 | 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 免费中文字幕日韩欧美 | 少妇激情av一区二区 | 中文字幕精品av一区二区五区 | 图片区 小说区 区 亚洲五月 | 欧美精品国产综合久久 | 亚洲中文无码av永久不收费 | 亚洲日本在线电影 | 国产性生大片免费观看性 | 牲欲强的熟妇农村老妇女视频 | 久久久久99精品国产片 | 国产成人一区二区三区在线观看 | 国产精品美女久久久久av爽李琼 | 55夜色66夜色国产精品视频 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | 午夜精品久久久久久久久 | 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 极品嫩模高潮叫床 | 国产人成高清在线视频99最全资源 | 国产性猛交╳xxx乱大交 国产精品久久久久久无码 欧洲欧美人成视频在线 | 国产在线无码精品电影网 | 99久久99久久免费精品蜜桃 | 久久综合九色综合欧美狠狠 | 天堂亚洲2017在线观看 | 婷婷五月综合缴情在线视频 | 日韩欧美中文字幕公布 | 国产九九九九九九九a片 | 精品偷拍一区二区三区在线看 | 国产精品人妻一区二区三区四 | 丰满岳乱妇在线观看中字无码 | 亚拍精品一区二区三区探花 | 亚洲综合在线一区二区三区 | 亚洲色成人中文字幕网站 | 精品久久久久久亚洲精品 | 福利一区二区三区视频在线观看 | 欧美乱妇无乱码大黄a片 | 日本丰满护士爆乳xxxx | 18精品久久久无码午夜福利 | 亚洲成色www久久网站 | 国产人妻精品午夜福利免费 | 久久国产精品二国产精品 | 久久精品中文字幕一区 | 免费国产黄网站在线观看 | 国产无遮挡又黄又爽免费视频 | 日本精品少妇一区二区三区 | 日韩少妇内射免费播放 | 兔费看少妇性l交大片免费 | 亚洲日本va午夜在线电影 | 亚洲成av人片天堂网无码】 | 51国偷自产一区二区三区 | 日本一卡2卡3卡四卡精品网站 | 日韩精品a片一区二区三区妖精 | 狂野欧美性猛xxxx乱大交 | 双乳奶水饱满少妇呻吟 | 精品人妻人人做人人爽夜夜爽 | 久久视频在线观看精品 | 国产亚洲欧美日韩亚洲中文色 | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 极品嫩模高潮叫床 | 丁香啪啪综合成人亚洲 | 久久久精品人妻久久影视 | 色噜噜亚洲男人的天堂 | 精品人妻人人做人人爽夜夜爽 | 无码人妻久久一区二区三区不卡 | 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看 | 精品无码av一区二区三区 | 亚洲欧美国产精品专区久久 | 久久精品人人做人人综合试看 | 天天摸天天碰天天添 | 欧美喷潮久久久xxxxx | 一本色道久久综合亚洲精品不卡 | 在线精品亚洲一区二区 | 波多野结衣av一区二区全免费观看 | 嫩b人妻精品一区二区三区 | 亚洲中文字幕久久无码 | 少妇高潮喷潮久久久影院 | 天堂亚洲2017在线观看 | 久久精品人人做人人综合试看 | 中文精品久久久久人妻不卡 | 欧美阿v高清资源不卡在线播放 | 久久综合久久自在自线精品自 | 人妻中文无码久热丝袜 | 久久熟妇人妻午夜寂寞影院 | 无套内射视频囯产 | 亚洲成a人一区二区三区 | 性生交片免费无码看人 | 国产性生大片免费观看性 | 日本熟妇大屁股人妻 | 久久视频在线观看精品 | 撕开奶罩揉吮奶头视频 | 人人妻在人人 | 亚洲国产成人a精品不卡在线 | 未满成年国产在线观看 | 国产精品igao视频网 | 精品厕所偷拍各类美女tp嘘嘘 | 在教室伦流澡到高潮hnp视频 | 午夜精品久久久久久久 | 丰满少妇女裸体bbw | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 亚洲七七久久桃花影院 | 无码中文字幕色专区 | 中文字幕乱码人妻二区三区 | 亚洲精品国产a久久久久久 | 乱码午夜-极国产极内射 | 大胆欧美熟妇xx | 亚洲精品中文字幕 | 久久久中文久久久无码 | 久久伊人色av天堂九九小黄鸭 | 日本va欧美va欧美va精品 | 欧洲熟妇色 欧美 | 欧美午夜特黄aaaaaa片 | 国产无套粉嫩白浆在线 | 欧美 日韩 亚洲 在线 | 精品久久综合1区2区3区激情 | 无码福利日韩神码福利片 | 色综合久久久无码中文字幕 | 好男人www社区 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | 麻豆国产人妻欲求不满谁演的 | 日本欧美一区二区三区乱码 | 一本精品99久久精品77 | 亚洲色在线无码国产精品不卡 | 高潮毛片无遮挡高清免费 | 亚洲精品久久久久中文第一幕 | 亚洲熟女一区二区三区 | 人妻尝试又大又粗久久 | 亚洲男人av天堂午夜在 | 国产精品内射视频免费 | 国产明星裸体无码xxxx视频 | 日韩av无码中文无码电影 | 成人无码精品1区2区3区免费看 | 国产无套内射久久久国产 | 欧美日本免费一区二区三区 | 亚洲精品一区二区三区婷婷月 | 蜜桃视频韩日免费播放 | 男人扒开女人内裤强吻桶进去 | 日韩欧美成人免费观看 | 黑人巨大精品欧美一区二区 | 亚洲综合精品香蕉久久网 | 国产成人精品优优av | 图片区 小说区 区 亚洲五月 | 日韩欧美中文字幕在线三区 | 精品人妻人人做人人爽夜夜爽 | 国产精品资源一区二区 | 人妻与老人中文字幕 | 中文字幕av日韩精品一区二区 | 亚洲午夜无码久久 | 国产精品久免费的黄网站 | 亚洲精品一区二区三区在线观看 | 久青草影院在线观看国产 | 久久国产36精品色熟妇 | 乱中年女人伦av三区 | 天天做天天爱天天爽综合网 | 少妇无码av无码专区在线观看 | 无码免费一区二区三区 | 久久精品国产99精品亚洲 | 国产人成高清在线视频99最全资源 | 伦伦影院午夜理论片 | 亚洲国产一区二区三区在线观看 | 欧美日韩一区二区综合 | 欧美黑人性暴力猛交喷水 | 精品无码成人片一区二区98 | 大色综合色综合网站 | 人妻天天爽夜夜爽一区二区 | 中文字幕中文有码在线 | 亚洲狠狠婷婷综合久久 | 亚洲综合精品香蕉久久网 | 亚洲中文字幕va福利 | 蜜桃视频插满18在线观看 | 成年美女黄网站色大免费全看 | 国产激情综合五月久久 | 狠狠躁日日躁夜夜躁2020 | 丰满岳乱妇在线观看中字无码 | 久久久久国色av免费观看性色 | 麻豆国产人妻欲求不满谁演的 | 久久99国产综合精品 | 四虎永久在线精品免费网址 | 性欧美熟妇videofreesex | 无码乱肉视频免费大全合集 | 少妇被粗大的猛进出69影院 | 久久综合久久自在自线精品自 | 国产va免费精品观看 | 内射巨臀欧美在线视频 | 亚洲中文无码av永久不收费 | 偷窥日本少妇撒尿chinese | 奇米影视7777久久精品 | 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽 | 国产精品对白交换视频 | 国产绳艺sm调教室论坛 | 99精品视频在线观看免费 | 久久精品视频在线看15 | 久久久婷婷五月亚洲97号色 | 国产精品va在线观看无码 | 国产日产欧产精品精品app | 激情人妻另类人妻伦 | 亚洲欧洲中文日韩av乱码 | 国内精品一区二区三区不卡 | 亚洲热妇无码av在线播放 | 国产成人综合美国十次 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 久久 国产 尿 小便 嘘嘘 | 内射爽无广熟女亚洲 | 亚洲精品一区国产 | 日本护士毛茸茸高潮 | 狠狠色丁香久久婷婷综合五月 | 图片区 小说区 区 亚洲五月 | 性欧美熟妇videofreesex | 免费观看又污又黄的网站 | 人妻有码中文字幕在线 | 亚洲毛片av日韩av无码 | 美女扒开屁股让男人桶 | 麻豆成人精品国产免费 | 色一情一乱一伦一视频免费看 | 少妇愉情理伦片bd | 日本肉体xxxx裸交 | 女人高潮内射99精品 | 精品欧美一区二区三区久久久 | 全球成人中文在线 | 2020久久香蕉国产线看观看 | www国产亚洲精品久久网站 | 熟妇激情内射com | 欧美兽交xxxx×视频 | 欧洲熟妇色 欧美 | 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊 | 四虎国产精品免费久久 | 粉嫩少妇内射浓精videos | 蜜臀av在线观看 在线欧美精品一区二区三区 | 少妇被黑人到高潮喷出白浆 | 正在播放东北夫妻内射 | 国产精品人人妻人人爽 | 波多野42部无码喷潮在线 | 久久久av男人的天堂 | 久久国产自偷自偷免费一区调 | 东京热一精品无码av | 日韩精品无码一区二区中文字幕 | 日本肉体xxxx裸交 | 欧美精品免费观看二区 | 色婷婷香蕉在线一区二区 | 精品少妇爆乳无码av无码专区 | 亚洲欧洲中文日韩av乱码 | 久久国产自偷自偷免费一区调 | 欧美丰满少妇xxxx性 | 无码福利日韩神码福利片 | 午夜无码人妻av大片色欲 | 中文字幕精品av一区二区五区 | 中文字幕无码日韩专区 | 中文字幕色婷婷在线视频 | 强奷人妻日本中文字幕 | 熟妇人妻无乱码中文字幕 | 兔费看少妇性l交大片免费 | 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费 | 日本护士毛茸茸高潮 | 亚洲精品午夜国产va久久成人 | 亚洲色成人中文字幕网站 | 成人三级无码视频在线观看 | 久久无码专区国产精品s | a国产一区二区免费入口 | 亚洲综合无码一区二区三区 | 国产乱人伦偷精品视频 | 欧美性猛交内射兽交老熟妇 | 中文毛片无遮挡高清免费 | 免费乱码人妻系列无码专区 | 99riav国产精品视频 | 国产精品人妻一区二区三区四 | 国产精品无套呻吟在线 | 亚洲色www成人永久网址 | 天天摸天天碰天天添 | 动漫av一区二区在线观看 | 伊人久久大香线蕉av一区二区 | 极品尤物被啪到呻吟喷水 | 少妇久久久久久人妻无码 | 丰满人妻被黑人猛烈进入 | 小鲜肉自慰网站xnxx | 精品国产福利一区二区 | 成人无码精品一区二区三区 | 两性色午夜免费视频 | 精品 日韩 国产 欧美 视频 | 国产精品视频免费播放 | 欧美激情综合亚洲一二区 | 男女作爱免费网站 | 国产精品国产自线拍免费软件 | 国产精品毛片一区二区 | 99精品无人区乱码1区2区3区 | 亚洲の无码国产の无码影院 | 一本久道久久综合狠狠爱 | 亚洲精品综合一区二区三区在线 | 久久国产精品精品国产色婷婷 | 大肉大捧一进一出视频出来呀 | 小鲜肉自慰网站xnxx | 97人妻精品一区二区三区 | 亚洲色偷偷偷综合网 | 亚洲乱码中文字幕在线 | 亚洲午夜福利在线观看 | 久久www免费人成人片 | 丰满妇女强制高潮18xxxx | 六月丁香婷婷色狠狠久久 | 欧美亚洲国产一区二区三区 | 亚洲一区二区观看播放 | 亚洲热妇无码av在线播放 | 国産精品久久久久久久 | 99久久久国产精品无码免费 | 少妇高潮一区二区三区99 | 玩弄少妇高潮ⅹxxxyw | 女人被男人爽到呻吟的视频 | 老熟女重囗味hdxx69 | 亚洲国产精品一区二区美利坚 | 欧美刺激性大交 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载 | 色狠狠av一区二区三区 | 色五月五月丁香亚洲综合网 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | 国产三级久久久精品麻豆三级 | 国产精品沙发午睡系列 | 国产成人精品久久亚洲高清不卡 | 少妇的肉体aa片免费 | 国产在线aaa片一区二区99 | 成 人影片 免费观看 | 久久aⅴ免费观看 | 激情爆乳一区二区三区 | 亚洲精品鲁一鲁一区二区三区 | 亚洲精品国产精品乱码不卡 | 大乳丰满人妻中文字幕日本 | 久久久精品成人免费观看 | 青春草在线视频免费观看 | 国产日产欧产精品精品app | 两性色午夜免费视频 | 无码av最新清无码专区吞精 | 中文精品无码中文字幕无码专区 | 国产成人无码a区在线观看视频app | 国产成人无码a区在线观看视频app | 少妇被粗大的猛进出69影院 | aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放 | 国产成人精品三级麻豆 | 四虎国产精品一区二区 | 色一情一乱一伦一视频免费看 | 女人色极品影院 | 免费无码肉片在线观看 | 欧美成人午夜精品久久久 | 国产精品自产拍在线观看 | 国产在线精品一区二区三区直播 | 特大黑人娇小亚洲女 | a片免费视频在线观看 | 亚洲男女内射在线播放 | 国模大胆一区二区三区 | 国产亚洲精品久久久ai换 | 中文字幕无码视频专区 | 国内少妇偷人精品视频免费 | 国内丰满熟女出轨videos | 4hu四虎永久在线观看 | 牛和人交xxxx欧美 | 激情爆乳一区二区三区 | 亚洲人交乣女bbw | 无人区乱码一区二区三区 | 国产乱码精品一品二品 | 一本加勒比波多野结衣 | 在线精品亚洲一区二区 | 久久精品视频在线看15 | 亚洲区小说区激情区图片区 | 黄网在线观看免费网站 | 亚洲国产精品一区二区第一页 | 西西人体www44rt大胆高清 | 亚洲人交乣女bbw | 免费乱码人妻系列无码专区 | 又大又黄又粗又爽的免费视频 | 久久亚洲a片com人成 | 色偷偷人人澡人人爽人人模 | 18黄暴禁片在线观看 | 国精产品一区二区三区 | 午夜嘿嘿嘿影院 | 久久天天躁狠狠躁夜夜免费观看 | 无遮无挡爽爽免费视频 | 131美女爱做视频 | 亚洲精品国偷拍自产在线麻豆 | 5858s亚洲色大成网站www | 99久久人妻精品免费一区 | 我要看www免费看插插视频 | 又色又爽又黄的美女裸体网站 | 日本一区二区三区免费播放 | 九月婷婷人人澡人人添人人爽 | 免费无码肉片在线观看 | 久久综合网欧美色妞网 | 国产成人久久精品流白浆 | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 亚洲大尺度无码无码专区 | 久久亚洲a片com人成 | 丰满岳乱妇在线观看中字无码 | 国产精品沙发午睡系列 | 欧美喷潮久久久xxxxx | 国产人成高清在线视频99最全资源 | 性啪啪chinese东北女人 | 亚洲色欲色欲天天天www | 国产av久久久久精东av | 久久99热只有频精品8 | 樱花草在线社区www | 中文字幕无码人妻少妇免费 | 国产精品无码成人午夜电影 | 日日碰狠狠躁久久躁蜜桃 | 中文字幕无码av波多野吉衣 | 国产在线一区二区三区四区五区 | 搡女人真爽免费视频大全 | 国产深夜福利视频在线 | 中国女人内谢69xxxx | 无套内谢的新婚少妇国语播放 | 久久午夜无码鲁丝片秋霞 | 日韩 欧美 动漫 国产 制服 | 亚洲日本一区二区三区在线 | 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片 | 在教室伦流澡到高潮hnp视频 | 亚洲爆乳精品无码一区二区三区 | 宝宝好涨水快流出来免费视频 | 欧美性色19p | 欧美日韩色另类综合 | 伊人久久婷婷五月综合97色 | а天堂中文在线官网 | 国产综合在线观看 | 人妻无码αv中文字幕久久琪琪布 | 久久亚洲精品中文字幕无男同 | 亚洲日本va中文字幕 | 国内丰满熟女出轨videos | 免费无码午夜福利片69 | 少妇无码吹潮 | 青青久在线视频免费观看 | 日本护士毛茸茸高潮 | 欧美第一黄网免费网站 | 久久精品一区二区三区四区 | 婷婷六月久久综合丁香 | 免费观看又污又黄的网站 | 久久午夜无码鲁丝片午夜精品 | 精品无码一区二区三区的天堂 | 性生交大片免费看l | 四虎4hu永久免费 | 国产熟妇高潮叫床视频播放 | 亚洲七七久久桃花影院 | 亚洲熟熟妇xxxx | 强伦人妻一区二区三区视频18 | 精品国产成人一区二区三区 | 精品国产aⅴ无码一区二区 | 久久久中文久久久无码 | 国产成人无码av一区二区 | 国内揄拍国内精品少妇国语 | 国产精品美女久久久 | 玩弄少妇高潮ⅹxxxyw | 日本一卡2卡3卡四卡精品网站 | 免费观看黄网站 | 一本久道久久综合狠狠爱 | 欧美老人巨大xxxx做受 | 精品水蜜桃久久久久久久 | 亚洲欧美精品aaaaaa片 | 蜜臀aⅴ国产精品久久久国产老师 | 亚洲一区二区三区含羞草 | 少妇高潮一区二区三区99 | 最新版天堂资源中文官网 | 秋霞特色aa大片 | 日本护士毛茸茸高潮 | 18无码粉嫩小泬无套在线观看 | 亚洲日韩av片在线观看 | 一区二区三区高清视频一 | av人摸人人人澡人人超碰下载 | 亚洲男人av天堂午夜在 | 55夜色66夜色国产精品视频 | 久久综合给久久狠狠97色 | 无码人妻久久一区二区三区不卡 | 黑人巨大精品欧美黑寡妇 | 无码人妻丰满熟妇区毛片18 | 丰满人妻精品国产99aⅴ | 中文精品久久久久人妻不卡 | 欧美猛少妇色xxxxx | 十八禁视频网站在线观看 | 国产精品香蕉在线观看 | 国产亚洲视频中文字幕97精品 | 奇米影视7777久久精品 | 成在人线av无码免观看麻豆 | 国产人妻大战黑人第1集 | 欧美日本日韩 | 少妇久久久久久人妻无码 | 久久久久亚洲精品男人的天堂 | 蜜桃视频韩日免费播放 | 欧美熟妇另类久久久久久多毛 | 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰 | 无码av免费一区二区三区试看 | 国产精品福利视频导航 | 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆 | 日本精品人妻无码免费大全 | 在线 国产 欧美 亚洲 天堂 | 色婷婷香蕉在线一区二区 | 乱中年女人伦av三区 | 中文字幕亚洲情99在线 | 99久久人妻精品免费二区 | 精品国产乱码久久久久乱码 | 日韩av无码一区二区三区 | 成人无码精品1区2区3区免费看 | 无码午夜成人1000部免费视频 | 国产高潮视频在线观看 | 亚洲经典千人经典日产 | 任你躁在线精品免费 | 青草青草久热国产精品 | 黑人玩弄人妻中文在线 | 久久久久99精品国产片 | 中文字幕人妻无码一区二区三区 | 蜜桃av抽搐高潮一区二区 | 99久久久无码国产aaa精品 | 国内少妇偷人精品视频 | 妺妺窝人体色www婷婷 | 亚洲综合精品香蕉久久网 | 欧美性猛交xxxx富婆 | 色综合久久久无码中文字幕 | 久久久久久av无码免费看大片 | 亚洲色欲久久久综合网东京热 | 又紧又大又爽精品一区二区 | 伊在人天堂亚洲香蕉精品区 | 一区二区三区高清视频一 | 又粗又大又硬毛片免费看 | 5858s亚洲色大成网站www | 日本一本二本三区免费 | 欧美日本精品一区二区三区 | 全黄性性激高免费视频 | 亚洲精品一区二区三区婷婷月 | 国色天香社区在线视频 | 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 亚洲s色大片在线观看 | 人妻中文无码久热丝袜 | 亚洲欧美国产精品专区久久 | 无遮挡啪啪摇乳动态图 | 亚洲毛片av日韩av无码 | 国内综合精品午夜久久资源 | 最近的中文字幕在线看视频 | 国产成人无码a区在线观看视频app | 亚洲aⅴ无码成人网站国产app | 图片小说视频一区二区 | 露脸叫床粗话东北少妇 | 久久天天躁夜夜躁狠狠 | 中文字幕无码日韩专区 | 欧美猛少妇色xxxxx | 国产精品久久久一区二区三区 | 无码人妻久久一区二区三区不卡 | 高潮毛片无遮挡高清免费视频 | 熟女体下毛毛黑森林 | 国产区女主播在线观看 | 人妻互换免费中文字幕 | 99视频精品全部免费免费观看 | 午夜福利不卡在线视频 | 十八禁真人啪啪免费网站 | 欧美丰满少妇xxxx性 | 国产免费久久精品国产传媒 | 久久亚洲精品中文字幕无男同 | 亚洲国产精品毛片av不卡在线 | 日韩少妇白浆无码系列 | 国产人妻大战黑人第1集 | 国产无套粉嫩白浆在线 | 最近免费中文字幕中文高清百度 | 人人妻在人人 | 无码人妻精品一区二区三区下载 | 啦啦啦www在线观看免费视频 | 国产精品人人爽人人做我的可爱 | 国产精品毛多多水多 | 国产成人精品久久亚洲高清不卡 | 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇y | 强伦人妻一区二区三区视频18 | 九九久久精品国产免费看小说 | 精品亚洲成av人在线观看 | 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看 | 亚洲s码欧洲m码国产av | 无码一区二区三区在线观看 | 欧洲精品码一区二区三区免费看 | 亚洲精品成人福利网站 | 精品 日韩 国产 欧美 视频 | 人妻尝试又大又粗久久 | 久久综合激激的五月天 | 久久无码专区国产精品s | 亚洲乱码日产精品bd | 熟女少妇在线视频播放 | 欧美 丝袜 自拍 制服 另类 | 99久久人妻精品免费一区 | 亚洲成av人综合在线观看 | 久久亚洲精品成人无码 | 国产午夜无码精品免费看 | 亚洲成av人在线观看网址 | 乱人伦中文视频在线观看 | 蜜桃无码一区二区三区 | 乱码av麻豆丝袜熟女系列 | 国产精品无码一区二区三区不卡 | 日韩无套无码精品 | 日本xxxx色视频在线观看免费 | 男女下面进入的视频免费午夜 | 人妻有码中文字幕在线 | 未满小14洗澡无码视频网站 | 99久久久无码国产aaa精品 | 妺妺窝人体色www婷婷 | 国产激情精品一区二区三区 | 久久国产精品精品国产色婷婷 | 国产成人无码av在线影院 | 夜夜高潮次次欢爽av女 | 久久久久国色av免费观看性色 | 丁香花在线影院观看在线播放 | 无套内谢的新婚少妇国语播放 | 丰满人妻精品国产99aⅴ | 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡 | 国产精品.xx视频.xxtv | 亚洲精品久久久久久久久久久 | 夜夜影院未满十八勿进 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | 99在线 | 亚洲 | 中文字幕人妻无码一区二区三区 | 在线观看国产午夜福利片 | av在线亚洲欧洲日产一区二区 | 国产色精品久久人妻 | 国内丰满熟女出轨videos | 亚洲一区二区三区 | 精品aⅴ一区二区三区 | 东京一本一道一二三区 | 国产精品.xx视频.xxtv | 永久免费精品精品永久-夜色 | 婷婷色婷婷开心五月四房播播 | 国产免费久久久久久无码 | 免费乱码人妻系列无码专区 | 性开放的女人aaa片 | 性开放的女人aaa片 | 免费男性肉肉影院 | 国产亚洲欧美在线专区 | 国产精品久久久一区二区三区 | 熟妇激情内射com | 青春草在线视频免费观看 | 真人与拘做受免费视频一 | 国产精品欧美成人 | 色一情一乱一伦 | 精品无码av一区二区三区 | 日韩欧美中文字幕公布 | 久在线观看福利视频 | 色综合久久网 | 人人妻人人澡人人爽欧美精品 | 精品国产精品久久一区免费式 | 国产人妻人伦精品 | 人人妻人人澡人人爽欧美精品 | 无码中文字幕色专区 | 中文字幕无码av波多野吉衣 | 亚洲の无码国产の无码步美 | 亚洲精品成人福利网站 | www成人国产高清内射 | 奇米综合四色77777久久 东京无码熟妇人妻av在线网址 | 内射巨臀欧美在线视频 | 学生妹亚洲一区二区 | 日本饥渴人妻欲求不满 | 国产精品亚洲lv粉色 | 久久综合给合久久狠狠狠97色 | 欧美精品在线观看 | 久久国产精品_国产精品 | 日本精品高清一区二区 | 色婷婷欧美在线播放内射 | 色欲人妻aaaaaaa无码 | 最近中文2019字幕第二页 | 7777奇米四色成人眼影 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | 一本无码人妻在中文字幕免费 | 久久国产精品二国产精品 | 欧美三级a做爰在线观看 | 国产激情一区二区三区 | 国产成人无码区免费内射一片色欲 | 亚洲精品欧美二区三区中文字幕 | 夫妻免费无码v看片 | 亚洲第一无码av无码专区 | 亚洲国产午夜精品理论片 | 夜夜高潮次次欢爽av女 | 人妻少妇精品无码专区二区 | 亚洲阿v天堂在线 | 精品久久久无码中文字幕 | 色婷婷综合中文久久一本 | v一区无码内射国产 | 乌克兰少妇性做爰 | 国精产品一品二品国精品69xx | 日日天日日夜日日摸 | 久久精品人人做人人综合 | 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 无码中文字幕色专区 | 婷婷六月久久综合丁香 | 丰满护士巨好爽好大乳 | 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 亚洲精品欧美二区三区中文字幕 | 装睡被陌生人摸出水好爽 | 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 午夜不卡av免费 一本久久a久久精品vr综合 | 纯爱无遮挡h肉动漫在线播放 | 又紧又大又爽精品一区二区 | 中文字幕乱码人妻无码久久 | 玩弄人妻少妇500系列视频 | 精品久久久久久人妻无码中文字幕 | 在线欧美精品一区二区三区 | 欧美日本精品一区二区三区 | 小泽玛莉亚一区二区视频在线 | 中文字幕人妻丝袜二区 | 色爱情人网站 | 精品一区二区不卡无码av | 亚洲中文字幕乱码av波多ji | 性欧美大战久久久久久久 | 未满小14洗澡无码视频网站 | 欧美激情综合亚洲一二区 | 欧洲欧美人成视频在线 | 98国产精品综合一区二区三区 | 伊人久久大香线蕉午夜 | 国产午夜无码精品免费看 | 亚洲成a人片在线观看无码3d | av在线亚洲欧洲日产一区二区 | 一二三四在线观看免费视频 | 无遮挡啪啪摇乳动态图 | 欧美精品国产综合久久 | 国产内射爽爽大片视频社区在线 | 久久无码中文字幕免费影院蜜桃 | 人人妻人人澡人人爽人人精品浪潮 | 亚洲国产成人a精品不卡在线 | 夜先锋av资源网站 | 欧美成人家庭影院 | 色窝窝无码一区二区三区色欲 | 99精品无人区乱码1区2区3区 | 亚洲一区二区三区香蕉 | 99久久亚洲精品无码毛片 | 欧美精品在线观看 | 精品欧洲av无码一区二区三区 | 亚洲の无码国产の无码影院 | 亚洲日韩av一区二区三区中文 | 熟妇人妻无乱码中文字幕 | 永久免费观看国产裸体美女 | 亚洲精品久久久久久一区二区 | 一本色道久久综合亚洲精品不卡 | 中文字幕无码乱人伦 | 18禁止看的免费污网站 | 精品无码一区二区三区的天堂 | 中文字幕无码日韩欧毛 | 日本xxxx色视频在线观看免费 | 色综合久久久无码网中文 | 午夜丰满少妇性开放视频 | 天堂а√在线中文在线 | 亚洲中文字幕va福利 | 国产成人精品一区二区在线小狼 | 色婷婷香蕉在线一区二区 | 久久久久成人片免费观看蜜芽 | 白嫩日本少妇做爰 | 国产一区二区三区精品视频 | 奇米影视888欧美在线观看 | 色窝窝无码一区二区三区色欲 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | 国产亚洲日韩欧美另类第八页 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | 无码av最新清无码专区吞精 | 国产成人综合美国十次 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 荫蒂添的好舒服视频囗交 | 亚洲日本一区二区三区在线 | 樱花草在线播放免费中文 | 天干天干啦夜天干天2017 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 精品 日韩 国产 欧美 视频 | av无码电影一区二区三区 | 丝袜人妻一区二区三区 | 亚洲日韩一区二区三区 | 无遮挡啪啪摇乳动态图 | 天天拍夜夜添久久精品 | 久久久精品456亚洲影院 | 久久久中文字幕日本无吗 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 无码乱肉视频免费大全合集 | 国内精品一区二区三区不卡 | 漂亮人妻洗澡被公强 日日躁 | 亚洲va欧美va天堂v国产综合 | 狠狠综合久久久久综合网 | 国内少妇偷人精品视频 | 俺去俺来也www色官网 | 国产高清不卡无码视频 | 国产乱人伦app精品久久 国产在线无码精品电影网 国产国产精品人在线视 | 免费人成在线视频无码 | 人人爽人人澡人人高潮 | 无码成人精品区在线观看 | 久久国产精品_国产精品 | 欧美日韩综合一区二区三区 | 美女极度色诱视频国产 | 少妇高潮一区二区三区99 | 成 人 免费观看网站 | 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀网站 | 久久综合网欧美色妞网 | 亚洲色偷偷偷综合网 | 丰满少妇熟乱xxxxx视频 | 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费 | av人摸人人人澡人人超碰下载 | 玩弄中年熟妇正在播放 | 清纯唯美经典一区二区 | 伊在人天堂亚洲香蕉精品区 | 午夜精品一区二区三区的区别 | 免费国产黄网站在线观看 | 久久久久久久人妻无码中文字幕爆 | 在线播放亚洲第一字幕 | 少妇性l交大片欧洲热妇乱xxx | 亚洲精品欧美二区三区中文字幕 | 宝宝好涨水快流出来免费视频 | 国产无套粉嫩白浆在线 | 老司机亚洲精品影院 | 精品熟女少妇av免费观看 | 国产卡一卡二卡三 | 国产精品人人妻人人爽 | 久久99国产综合精品 | 成熟人妻av无码专区 | 天堂无码人妻精品一区二区三区 | 成 人影片 免费观看 | 伊在人天堂亚洲香蕉精品区 | 亚洲天堂2017无码中文 | 欧美激情内射喷水高潮 | 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 国产精品沙发午睡系列 | 一个人免费观看的www视频 | 人人妻人人澡人人爽人人精品 | 久久精品无码一区二区三区 | 九九热爱视频精品 | 亚洲a无码综合a国产av中文 | 中文字幕无码av激情不卡 | 人妻少妇精品久久 | 亚洲日韩av一区二区三区四区 | 兔费看少妇性l交大片免费 | 人人爽人人澡人人高潮 | 日本丰满熟妇videos | 久久亚洲国产成人精品性色 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | 国产精品手机免费 | 久久人人爽人人人人片 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 最新国产乱人伦偷精品免费网站 | 无码人妻丰满熟妇区毛片18 | 亚洲乱亚洲乱妇50p | 日欧一片内射va在线影院 | 亚洲色欲色欲欲www在线 | 亚洲欧美日韩综合久久久 | 中文字幕日产无线码一区 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 欧美三级a做爰在线观看 | 久久久亚洲欧洲日产国码αv | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 成在人线av无码免观看麻豆 | 国产性生交xxxxx无码 | 在线亚洲高清揄拍自拍一品区 | 亚洲精品一区二区三区婷婷月 | 免费看男女做好爽好硬视频 | 激情亚洲一区国产精品 | 日本熟妇乱子伦xxxx | 久久久久人妻一区精品色欧美 | 精品国产一区二区三区四区在线看 | 九一九色国产 | 丰满妇女强制高潮18xxxx | 亚洲综合另类小说色区 | 国产欧美熟妇另类久久久 | 夜先锋av资源网站 | 日产国产精品亚洲系列 | 国产亚洲精品久久久闺蜜 | 2020久久香蕉国产线看观看 | 亚洲精品一区国产 | 色妞www精品免费视频 | 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | 国产极品美女高潮无套在线观看 | 精品夜夜澡人妻无码av蜜桃 | 日韩少妇内射免费播放 | 成人无码影片精品久久久 | 中文毛片无遮挡高清免费 | 正在播放老肥熟妇露脸 | 女人被爽到呻吟gif动态图视看 | 国产深夜福利视频在线 | 久久精品国产亚洲精品 | 性欧美大战久久久久久久 | 亚洲精品无码国产 | 天堂亚洲免费视频 | 亚洲va中文字幕无码久久不卡 | 欧美熟妇另类久久久久久多毛 | 久久亚洲精品成人无码 | 亚洲中文字幕无码中字 | 成人三级无码视频在线观看 | 日本精品人妻无码免费大全 | 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 久久亚洲精品中文字幕无男同 | 婷婷五月综合激情中文字幕 | 国产熟妇高潮叫床视频播放 | 国产无av码在线观看 | 性欧美videos高清精品 | 青草青草久热国产精品 | 亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v | 国内揄拍国内精品少妇国语 | 国内精品九九久久久精品 | 97夜夜澡人人爽人人喊中国片 | av无码不卡在线观看免费 | 久久精品国产亚洲精品 | 97精品国产97久久久久久免费 | 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站 | 亚洲精品国产精品乱码不卡 | 欧美人与禽猛交狂配 | 久久99精品国产.久久久久 | 青春草在线视频免费观看 | 国内精品一区二区三区不卡 | 无码一区二区三区在线 | www成人国产高清内射 | 欧美日韩一区二区免费视频 | 精品一区二区三区无码免费视频 | 牲欲强的熟妇农村老妇女视频 | 荫蒂被男人添的好舒服爽免费视频 | 国产精品视频免费播放 | 国产97人人超碰caoprom | 女人被男人躁得好爽免费视频 | 天堂在线观看www | 亚洲欧美国产精品专区久久 | 领导边摸边吃奶边做爽在线观看 | 国产精品久久久久无码av色戒 | 好男人社区资源 | 内射巨臀欧美在线视频 | 久久亚洲日韩精品一区二区三区 | 无码午夜成人1000部免费视频 | 少妇高潮喷潮久久久影院 | 漂亮人妻洗澡被公强 日日躁 | 亚洲综合无码久久精品综合 | 色欲人妻aaaaaaa无码 | 捆绑白丝粉色jk震动捧喷白浆 | 中文无码成人免费视频在线观看 | 牲欲强的熟妇农村老妇女 | 国产黄在线观看免费观看不卡 | 精品一区二区三区波多野结衣 | 99久久无码一区人妻 | 国产精品久久国产精品99 | 亚洲gv猛男gv无码男同 | 99精品无人区乱码1区2区3区 | 久久 国产 尿 小便 嘘嘘 | 18禁止看的免费污网站 | 日欧一片内射va在线影院 | 日韩av无码一区二区三区不卡 | 亚洲综合伊人久久大杳蕉 | 又大又紧又粉嫩18p少妇 | 全黄性性激高免费视频 | 亚洲国产精品无码久久久久高潮 | 人人妻在人人 | 正在播放老肥熟妇露脸 | 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃 | 国精品人妻无码一区二区三区蜜柚 | 久久精品国产一区二区三区 | 久久久久国色av免费观看性色 | 亚洲国产精品一区二区第一页 | 中文字幕 人妻熟女 | 国产婷婷色一区二区三区在线 | 动漫av网站免费观看 | 中文字幕乱码亚洲无线三区 | 中文毛片无遮挡高清免费 | 日本在线高清不卡免费播放 | 国产xxx69麻豆国语对白 | 亚洲综合精品香蕉久久网 | 特级做a爰片毛片免费69 | 国产av剧情md精品麻豆 | 麻豆md0077饥渴少妇 | 东京热无码av男人的天堂 | 成人一区二区免费视频 | 精品日本一区二区三区在线观看 | 六月丁香婷婷色狠狠久久 | 在线 国产 欧美 亚洲 天堂 | 青草青草久热国产精品 | 狂野欧美性猛交免费视频 | 久久久久久久女国产乱让韩 | 久久综合九色综合欧美狠狠 | 国产熟妇高潮叫床视频播放 | 狠狠色噜噜狠狠狠7777奇米 | 亚洲欧洲日本综合aⅴ在线 | 精品无人国产偷自产在线 | 日韩精品无码免费一区二区三区 | 沈阳熟女露脸对白视频 | 亚洲日本一区二区三区在线 | 大肉大捧一进一出好爽视频 | 98国产精品综合一区二区三区 | 亚洲成av人片在线观看无码不卡 | 粉嫩少妇内射浓精videos | 精品 日韩 国产 欧美 视频 | 国产精品国产三级国产专播 | 男人扒开女人内裤强吻桶进去 | 任你躁在线精品免费 | 51国偷自产一区二区三区 | av无码电影一区二区三区 | 国产农村妇女aaaaa视频 撕开奶罩揉吮奶头视频 | 亚洲一区二区三区在线观看网站 | 国产情侣作爱视频免费观看 | 中文无码伦av中文字幕 | 中文字幕亚洲情99在线 | 蜜桃视频插满18在线观看 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | 日韩精品一区二区av在线 | 精品aⅴ一区二区三区 | 天堂一区人妻无码 | www成人国产高清内射 | 人人妻在人人 | 久久综合给合久久狠狠狠97色 | 少妇人妻av毛片在线看 | 国产在线aaa片一区二区99 | 亚洲伊人久久精品影院 | 伊人久久大香线蕉av一区二区 | 精品国产成人一区二区三区 | 国产真实乱对白精彩久久 | 精品国偷自产在线 | 国产成人久久精品流白浆 | 国产精品-区区久久久狼 | 熟妇人妻无码xxx视频 | 天干天干啦夜天干天2017 | 丰满妇女强制高潮18xxxx | 一二三四在线观看免费视频 | 六月丁香婷婷色狠狠久久 | 人妻少妇精品无码专区动漫 | 无码av中文字幕免费放 | 久激情内射婷内射蜜桃人妖 | 妺妺窝人体色www在线小说 | a片免费视频在线观看 | 久久精品中文字幕大胸 | 四虎影视成人永久免费观看视频 | 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃 | 在线精品国产一区二区三区 | 国产精品久久国产精品99 | 国产激情无码一区二区 | 国产精品对白交换视频 | 人妻无码久久精品人妻 | 久久久久免费精品国产 | aa片在线观看视频在线播放 | 熟妇人妻无码xxx视频 | www成人国产高清内射 | 成人一在线视频日韩国产 | 国内少妇偷人精品视频 | 亚洲乱码中文字幕在线 | 日韩人妻系列无码专区 | 扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频 | 大肉大捧一进一出视频出来呀 | 中文久久乱码一区二区 | 久久午夜无码鲁丝片 | 国产精品va在线播放 | 风流少妇按摩来高潮 | 国产精品美女久久久 | aⅴ在线视频男人的天堂 | 大胆欧美熟妇xx | 小泽玛莉亚一区二区视频在线 | 无码av岛国片在线播放 | 亚洲国产一区二区三区在线观看 | 少妇人妻偷人精品无码视频 | 一本色道婷婷久久欧美 | 黄网在线观看免费网站 | 国产在线aaa片一区二区99 | 国产精品永久免费视频 | 欧美激情一区二区三区成人 | 三级4级全黄60分钟 | 乱人伦中文视频在线观看 | 国产精品久久国产精品99 | 亚洲日本va中文字幕 | 狠狠色欧美亚洲狠狠色www | 澳门永久av免费网站 | 国产精品福利视频导航 | 国产人妻久久精品二区三区老狼 | 97夜夜澡人人双人人人喊 | 麻豆人妻少妇精品无码专区 | 极品嫩模高潮叫床 | 狠狠色色综合网站 | 中文字幕人成乱码熟女app | 亚洲色大成网站www国产 | 老太婆性杂交欧美肥老太 | 奇米影视7777久久精品人人爽 | 午夜熟女插插xx免费视频 | 国产精品亚洲lv粉色 | 日本在线高清不卡免费播放 | 东京热无码av男人的天堂 | 学生妹亚洲一区二区 | 久久久亚洲欧洲日产国码αv | 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 天堂а√在线中文在线 | 中文精品无码中文字幕无码专区 | 在线观看免费人成视频 | 蜜桃臀无码内射一区二区三区 | 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 麻豆国产人妻欲求不满 | 国产一区二区不卡老阿姨 | 成人免费视频视频在线观看 免费 | 亚拍精品一区二区三区探花 | 少妇人妻偷人精品无码视频 | 正在播放东北夫妻内射 | 丰满护士巨好爽好大乳 | 久久99久久99精品中文字幕 | 精品aⅴ一区二区三区 | 免费国产成人高清在线观看网站 | 四虎国产精品一区二区 | 久久久久se色偷偷亚洲精品av | 国产人成高清在线视频99最全资源 | 一个人看的www免费视频在线观看 | 日韩精品无码一本二本三本色 | 精品国精品国产自在久国产87 | 久久午夜无码鲁丝片秋霞 | 午夜精品久久久内射近拍高清 | 老头边吃奶边弄进去呻吟 | 国产激情精品一区二区三区 | 国内老熟妇对白xxxxhd | 国产亚洲精品久久久闺蜜 | 日本护士xxxxhd少妇 | 亚洲狠狠色丁香婷婷综合 | 无码一区二区三区在线 | 欧美老妇交乱视频在线观看 | 秋霞特色aa大片 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠7777米奇 | 日本熟妇人妻xxxxx人hd | 99riav国产精品视频 | 性欧美牲交在线视频 | 激情综合激情五月俺也去 | 中文字幕av伊人av无码av | 麻豆精产国品 | 动漫av一区二区在线观看 | 无码人妻av免费一区二区三区 | 窝窝午夜理论片影院 | 欧美性生交活xxxxxdddd | 亚洲精品综合一区二区三区在线 | 给我免费的视频在线观看 | 狠狠亚洲超碰狼人久久 | 中文精品无码中文字幕无码专区 | 精品国产一区二区三区av 性色 | 任你躁国产自任一区二区三区 | 领导边摸边吃奶边做爽在线观看 | 99久久精品国产一区二区蜜芽 | 久久久久久国产精品无码下载 | 欧美黑人巨大xxxxx | 国内精品久久毛片一区二区 | 国产香蕉尹人视频在线 | 亚洲日韩av一区二区三区中文 | 亚洲精品一区二区三区大桥未久 | 亚洲 欧美 激情 小说 另类 | 玩弄中年熟妇正在播放 | 夫妻免费无码v看片 | 国产超碰人人爽人人做人人添 | 国产美女精品一区二区三区 | 国产人妻人伦精品 | 最新国产乱人伦偷精品免费网站 | 蜜臀av在线播放 久久综合激激的五月天 | 超碰97人人做人人爱少妇 | 国产在线无码精品电影网 | 久久精品丝袜高跟鞋 | 清纯唯美经典一区二区 | 亚洲色成人中文字幕网站 | 少妇厨房愉情理9仑片视频 | 久久综合久久自在自线精品自 | 十八禁视频网站在线观看 | 亚洲中文字幕久久无码 | 日本一本二本三区免费 | 国产精品免费大片 | 国产香蕉尹人视频在线 | aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放 | 无码国产乱人伦偷精品视频 | 偷窥村妇洗澡毛毛多 | 日韩人妻少妇一区二区三区 | 大肉大捧一进一出好爽视频 | 亚洲中文字幕va福利 | 香港三级日本三级妇三级 | 欧美国产亚洲日韩在线二区 | 无码人妻精品一区二区三区下载 | 领导边摸边吃奶边做爽在线观看 | 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 撕开奶罩揉吮奶头视频 | 亚洲а∨天堂久久精品2021 | 日韩精品无码免费一区二区三区 | 激情内射亚州一区二区三区爱妻 | 日本大乳高潮视频在线观看 | 亚洲一区二区三区偷拍女厕 | a片在线免费观看 | 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇 | 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷 | 国产又爽又黄又刺激的视频 | 久久久久久亚洲精品a片成人 | 久久亚洲精品成人无码 | 亚洲经典千人经典日产 | 日本在线高清不卡免费播放 | 久久久久久久久888 | 女人高潮内射99精品 | 中文字幕亚洲情99在线 | 国产人妖乱国产精品人妖 | 久久久久久av无码免费看大片 | 麻花豆传媒剧国产免费mv在线 | 成年美女黄网站色大免费全看 | 久久精品丝袜高跟鞋 | 麻豆国产人妻欲求不满谁演的 | 精品久久久无码人妻字幂 | 日本一区二区三区免费高清 | 国精产品一品二品国精品69xx | 亚洲成熟女人毛毛耸耸多 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 久久久久99精品国产片 | 亚洲 另类 在线 欧美 制服 | 中文久久乱码一区二区 | 无码播放一区二区三区 | 国产亚洲欧美在线专区 | 色妞www精品免费视频 | 国产激情综合五月久久 | 九月婷婷人人澡人人添人人爽 | 日韩成人一区二区三区在线观看 | 久久精品中文闷骚内射 | 国产九九九九九九九a片 | 51国偷自产一区二区三区 | 亚洲精品一区二区三区大桥未久 | 无人区乱码一区二区三区 | 天海翼激烈高潮到腰振不止 | 久久人人爽人人爽人人片ⅴ | 国产一区二区三区影院 | 久久国内精品自在自线 | 中文精品久久久久人妻不卡 | 国产精品国产自线拍免费软件 | 奇米影视7777久久精品人人爽 | 女人被爽到呻吟gif动态图视看 | 丝袜 中出 制服 人妻 美腿 | 国产成人一区二区三区别 | 女人和拘做爰正片视频 | 亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v | 国产av无码专区亚洲a∨毛片 | 久久久久久久人妻无码中文字幕爆 | 日韩成人一区二区三区在线观看 | 无码人妻av免费一区二区三区 | 中文字幕人妻无码一夲道 | 亚洲欧美国产精品久久 | 午夜肉伦伦影院 | 亚洲日本在线电影 | 夜精品a片一区二区三区无码白浆 | 国产成人无码av片在线观看不卡 | 亚洲男人av天堂午夜在 | 男女超爽视频免费播放 | 色综合视频一区二区三区 | 欧美成人午夜精品久久久 | 婷婷丁香五月天综合东京热 | 波多野结衣aⅴ在线 | 99久久久无码国产精品免费 | 丁香啪啪综合成人亚洲 | 香蕉久久久久久av成人 | 国产无遮挡又黄又爽又色 | 131美女爱做视频 | 亚洲欧美中文字幕5发布 | 国产人妖乱国产精品人妖 | 久久精品国产日本波多野结衣 | 国产乱人伦av在线无码 | 亚洲精品综合五月久久小说 | 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃 | 国产成人无码专区 | 亚洲国产av美女网站 | 久久亚洲国产成人精品性色 | 男人和女人高潮免费网站 | 国产内射老熟女aaaa | 亚洲精品无码国产 | 亚洲一区av无码专区在线观看 | 欧洲vodafone精品性 | 亚洲国产精品无码久久久久高潮 | 久久97精品久久久久久久不卡 | 国产精品美女久久久久av爽李琼 | 51国偷自产一区二区三区 | 色五月五月丁香亚洲综合网 | 东京一本一道一二三区 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载 | 久久人人爽人人爽人人片ⅴ | 国产精品久久久久久久影院 | 在线a亚洲视频播放在线观看 | 亚洲精品午夜国产va久久成人 | 亚洲第一网站男人都懂 | 人妻少妇精品无码专区动漫 | 国产真实夫妇视频 | 国产精品无码永久免费888 | 亚洲男女内射在线播放 | 国产性猛交╳xxx乱大交 国产精品久久久久久无码 欧洲欧美人成视频在线 | 18禁止看的免费污网站 | 人人爽人人爽人人片av亚洲 | 精品国产aⅴ无码一区二区 | 国产亚洲精品久久久久久大师 | 国产乱人伦app精品久久 国产在线无码精品电影网 国产国产精品人在线视 | 国产极品美女高潮无套在线观看 | 精品日本一区二区三区在线观看 | 九九在线中文字幕无码 | 久久99精品久久久久久 | 乱人伦人妻中文字幕无码 | 国产精品怡红院永久免费 | 久9re热视频这里只有精品 | 蜜桃av蜜臀av色欲av麻 999久久久国产精品消防器材 | 久久国产精品精品国产色婷婷 | 岛国片人妻三上悠亚 | 一本久道久久综合婷婷五月 | 国产 浪潮av性色四虎 | 久久久久国色av免费观看性色 | 国产精品人妻一区二区三区四 |