鑒于前幾篇日志僅僅是分享了面試的經歷，并沒有太多實質性的“有用信息”（當然面試流程，公司概況等等信息其實也是有點用的，不過遠遠不夠），如果不寫一篇有用一點的日志，估計要遭大家扔雞蛋了。

很少有人國內畢業直接申請國外的公司，一般都是先去國外讀書，然后找工作。或者加入該公司的中國分公司，再Transfer過去。因此我想總結一下這3個月來的面試經驗，希望能給那些想畢業直接出國工作的同學一點實質性的幫助。

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1. 申請

申請一家公司是有一定技巧的。首先，無論任何都要找到一個人幫你內薦。這點非常重要，盲目投簡歷很有可能別人看都不看，找內部員工推薦一來可以保證過掉簡歷關，二來可以幫你縮短面試流程。例如我Google的on-site面試只有3輪，應該就和有大牛推薦我有關系（感謝張懿同學，不過最后沒接Google的offer，讓你損失一筆小橫財，實在抱歉，過去后請你吃飯）。

很多人說簡歷控制在1頁以內，但我覺得這個并不是硬性要求，簡歷就是個敲門磚，我的簡歷就寫了兩頁多，不過盡可能把重點內容放在第1頁倒是有必要的。

我當時投了3家公司，主要是減低風險，如果一家公司面上的概率是50%，那么3家都面不上的概率只有12.5%，風險就小很多了。建議多申請幾家，但是也不要申請太多了，除非你體力很猛，舟車勞頓和時差以及面試對體力的消耗還是不小的。

順便做個廣告，如果有人想去Facebook，歡迎找我內薦，不過前提是我認識你，或者我認識的人向我推薦你。

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2. 相關知識準備

面試需要準備的知識是由職位決定的，而即便是同一個職位，不同的公司可能在面試時涉及到的內容也會有所差別。不過有一些知識是共性的。

數據結構與基礎算法，這些知識是必考的?；镜臄到M，鏈表，堆棧，隊列，二叉樹，圖必須要掌握，而且還要會寫。算法的話考得最多的就是二分查找，排序，遞歸等等，像動態規劃這種在OI中很pop的算法，一般在面試的時候不會考。

在這里要隆重推薦一個非常非常有用的網站：CareerCup（需要FQ）

http://www.careercup.com/

這個網站上面有來自幾十家公司的幾千道面試題，主流的大公司幾乎都有。我在onsite面試時就被問到過這上面的題目。這些題目的來源是互聯網上的用戶，大部分是去參加了面試，然后回來就把被問到的題目分享到這上面了。我們姑且不去評論道德方面的問題，不可否認作為面試者的我們是很喜歡這群人的…… =.=

面試前可以在這個網站上看一兩百道最新的面試題（不一定局限于你要面的公司），一般都會有熱心的網友解答，無論會做不會做都可以看看別人的解答，經常會看到一些讓人心曠神怡的驚艷答案，很爽！對于一些自己覺得有必要寫一下的面試題也可以把自己的答案post上去練練手。

我之所以前幾篇日志沒有透露具體的題目，一來簽了NDA協議不便公開場合說，二來我被問到的題目很有限，遠不如這個網站上的面試題豐富，CareerCup足以滿足大家的需求。

（感謝朱家杰推薦了這個網站給我，對我面試的幫助還是不小的）

除了數據結構和算法，面試中問得最多的應該就是面向對象設計類的問題，以及一些計算機核心課程的知識（如操作系統，網絡原理等等），所以可以在面試前對本科的課程復習一下。

另外我還想推薦一篇對我啟發很大的文章：http://sites.google.com/site/steveyegge2/five-essential-phone-screen-questions

這篇文章是一個Google工程師寫的。Google中的一些面試官電話面試了一些人，覺得他們不錯，就讓他們來參加on-site面試，結果來了之后才發現這些人表現很差，有各種各樣的知識缺陷，于是作者針對這么一種現象，寫了一篇文章，指導面試官們應該如何進行電話面試，應該從哪些方面來考察一個candidate。

文章提到了5個方面來考察一個面試者，我覺得寫得非常好。如果你發現自己在某一個方面做的不太好，那就可以有針對性地充實一下自己了。

最后羅嗦一句，就是面試前盡可能每天寫寫code保持狀態。例如我就是把Facebook官網上的Puzzle都做完了才去參加面試的。

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3. 英語

由于申請的總部的職位，所以無論是電面還是on-site都必須用英語交流。如果是在國外念書，英語就肯定不成問題。但是對于像我這種從沒出過國的人來說，聽力和口語就可能比較欠缺了。

我頭幾次電面都因為聽力不好讓面試官和我都比較郁悶，基本上以sorry和excuse me貫穿始終。

為了提高英語我嘗試去背TOFEL的單詞（我沒考過GT），但是效果相當不明顯，基本上都記不住……

比較有幫助的是聽VOA來提高聽力，我一開始聽VOA Special（聽力實在很爛沒辦法），后來能力提升了之后再聽的VOA Standard。每天堅持聽，同一篇文章反復聽，實在聽不懂就看原文，爭取聽懂每一個單詞。

除了聽，還必須會說。首先要保證日常生活你能夠比較自然地表達出來，然后就是專業知識你也能夠表達出來，例如描述一個算法之類的。如果有些專業詞匯沒學過，建議專門補一補。

最好能夠找到人陪你練習口語。我gf正在英國學同聲傳譯，是個非常perfect的練習對象，每天一個多小時電話用英語聊天，明顯感覺口語提高得很快。從以前的不太敢說到面試的時候能夠很自然地和面試官聊天拉家常，偶爾講個小笑話啥的，效果還是非常明顯的。（感謝gf的耐心和對我的破爛級別口語的容忍。）

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4. 電話面試 與 簽證

一般通過簡歷關后，公司就會安排兩場電話面試，45分鐘一場，內容和上面說到的差不多。如果兩輪面試都通過，公司一般會邀請你到總部進行on-site面試。這時候你需要有能夠去美國的簽證。我當時是讓微軟給我Fedex了一份邀請函過來，然后申請了一個B1商務簽證過去的。邀請函只要一份就足夠了，簽證一旦申請下來。可以一年內多次入境，單次入境的滯留時間長達3個月，足夠你面試n家公司了。

這里要特別提醒一句，如果可能的話，當你一旦確定能去美國面試，就預約簽證。我當時犯了一個很腦殘的錯誤，以為必須材料都辦好后才能預約簽證。其實隨時都能預約，你只要保證面簽的時候材料齊全就可以了。（如果時間來不及，可以考慮找中介辦簽證加急服務，當時我就花了2500大洋辦了個加急。）

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5. on-site面試

能夠去on-site面試其實已經很爽了，因為公司會給你包來回機票，給你訂4星級酒店，包你餐飲，交通等各種開銷，基本上就像免費旅游似的，很爽，所以不要有太大壓力。

如果有條件有錢，建議多預留幾天出來調時差。有些人一天就能調過來，我調了一周才調過來，請根據自己的身體情況安排行程。

面試的時候最重要的就是要有自信，不一定要霸氣外露，但是絕不能自己支支吾吾地不確定。

例如我在微軟第4輪面試的時候，面試官問我可以寫程序實現一下嗎，我充滿自信地說:"Sure. Of course!" 然后他就很happy地說：“I love that 'Of course'"。所以有時后裝B并不是什么壞事，關鍵是你要裝得像。

另外一點就是在前幾篇日志中也說到的，隨時告訴面試官你的想法。不要只顧著想一直沉默，要讓面試官知道你在想什么，讓他了解你的思考過程以及你思維的敏捷程度，同時當你想偏了的時候他也好引導你給你幫助。

最后一點就是，秒殺不是必須的，關鍵是思考過程。萬一你一開頭沒有想到很好的算法，先不要慌亂，面試官會引導你一步一步地改進，只要最后能搞出來，你就勝利了。（我想這點應該是對的，否則我就拿不到Facebook的offer了。）

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啰嗦了這么多，都是自己的一些看法，不見得都正確，希望能給大家一些啟發。也預祝準備出國找工作的同學一切順利，成功拿到滿意的offer！

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總結

以上是生活随笔為你收集整理的美国面试之旅——面试经验分享的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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