寫(xiě)在前面

之前轉(zhuǎn)載了一位老師關(guān)于「行業(yè)公司選擇」的文章，就有小伙伴提醒我不要偷懶，要分享自己的觀點(diǎn)。

分享「行業(yè)公司錢(qián)途」，我很心虛。雖然服務(wù)過(guò)優(yōu)秀的咨詢(xún)公司，但預(yù)言未來(lái)這事，還是太魔幻。

畢竟這世界變得太快了，過(guò)往的很多規(guī)律和法則都被打破了。

我們?cè)J(rèn)為金融行業(yè)始終是站在金字塔頂尖的位置，因?yàn)樗恰阜峙渥钪匾Y源」的行業(yè)。

但如今我們也看到了普遍降薪40%，員工自我吐槽為「月薪5000的投行券商」。

我盡力而為，講一講我眼中的判斷行業(yè)錢(qián)途的一些基本規(guī)律。

Rule No.1

科技決定行業(yè)未來(lái)

往前推15-20年，當(dāng)我們討論有錢(qián)途的行業(yè)時(shí)，第一個(gè)映入我們腦海的是：金融業(yè)。

因?yàn)榻鹑跇I(yè)是配置資源的行業(yè)，手里資源（錢(qián)）最多。我服務(wù)于獵頭公司的那些年里，公司最重視的就是金融行業(yè)，也圍觀了無(wú)數(shù)職場(chǎng)人為跳入金融業(yè)，使出渾身解數(shù)。

但從08年金融危機(jī)開(kāi)始，變天了。

金融業(yè)從業(yè)者的賺錢(qián)勢(shì)頭沒(méi)那么快了，而剛剛畢業(yè)的學(xué)生進(jìn)入金融業(yè)后感覺(jué)：「我好像進(jìn)了假的金融業(yè)」

對(duì)于生長(zhǎng)在互聯(lián)網(wǎng)上的90后小伙伴來(lái)說(shuō)，在他們眼里，是科技改變了這個(gè)世界。而科技的發(fā)展帶動(dòng)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，給予了企業(yè)動(dòng)力，重塑了我們身邊的職場(chǎng)。

在美帝，硅谷取代了華爾街，成為職場(chǎng)人的第一職業(yè)目標(biāo)。

在中國(guó)，年輕人，甚至像我這樣瘋一樣的中年男紙，都不惜從全國(guó)各地涌向北京、杭州和深圳，抓住一切機(jī)會(huì)進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，加入科技公司。

掌握錢(qián)的金融業(yè)，如今依然有著重要的地位——給科技行業(yè)送錢(qián)。

而獵頭公司如今的最大最重要的客官，都是來(lái)自于互聯(lián)網(wǎng)高科技行業(yè)。阿里、螞蟻金服、騰訊、滴滴、頭條……

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「科技」和燕小六的「七舅老爺」

《武林外傳》放映完，有人問(wèn)了這樣一個(gè)問(wèn)題：燕小六戲份多，還是邢捕頭戲份多？

有好事者回答：感覺(jué)小六的七舅老爺戲份最多。

不奇怪，雖然七舅老爺只露過(guò)一次臉，但架不住小六遇到事，就把七舅老爺掛在嘴上的高頻洗腦式廣告——可以參照世界杯上馬蜂窩的廣告。

面對(duì)職場(chǎng)選擇的小伙伴們，也有類(lèi)似疑問(wèn)：

如今公司都宣稱(chēng)自己是科技公司，或者在做科技轉(zhuǎn)型。真實(shí)性幾何呢？

平胸而論，面試官?zèng)]必要忽悠人，如果面試官說(shuō)他們?cè)诳萍嫁D(zhuǎn)型，那很可能是真事。

或者公司上下都以為這是真的。

在這個(gè)科技爆炸的時(shí)代，如果公司，尤其是上市公司，不和科技沾親帶故，不搞幾個(gè)科技感十足的創(chuàng)新模型，那基本逃不掉被市場(chǎng)和投資人吊打的命運(yùn)。

但有些“科技”公司的科技，和七舅老爺一樣，一直被掛念著，但戲份很少。

怎么辦？看它業(yè)務(wù)。

但凡標(biāo)榜自己是科技公司，要么是以軟件和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)起家的，比如知乎、頭條、滴滴；或者是專(zhuān)門(mén)做硬件的，比如GE、華為和英特爾。也有軟硬件兼?zhèn)涞?#xff0c;比如蘋(píng)果和小米。

面試前，花上半天研究對(duì)方公司的網(wǎng)站和半年內(nèi)的新聞，對(duì)于職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)，很有必要。

面試前都需要做些什么準(zhǔn)備？

我在面試準(zhǔn)備的回答里提到過(guò)，仔細(xì)的面試準(zhǔn)備不僅能增加你對(duì)公司的了解，提升面試的成功率；更能讓你清楚了解公司核心業(yè)務(wù)和科技是否有關(guān)聯(lián)。

舉個(gè)例子：

麥肯錫如果宣稱(chēng)自己是高科技公司，我們就要打個(gè)問(wèn)號(hào)，貴司明明是老牌咨詢(xún)公司啊。

但如果麥肯錫的咨詢(xún)項(xiàng)目絕大多數(shù)是給予大數(shù)據(jù)分析或者人工智能實(shí)現(xiàn)，那就是有理有據(jù)了。

當(dāng)我們面試前翻查公司網(wǎng)頁(yè)的時(shí)候，千萬(wàn)記住要去看這家公司的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)案例。

另一種方法是看它用人。

很多投資人對(duì)于初創(chuàng)科技公司的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是程序員的數(shù)量，如果一家公司里，程序員的規(guī)模已經(jīng)撐起了半壁江山，那這必須是一家科技公司。

反觀有些公司的網(wǎng)站上清晰標(biāo)注了他們的科技互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，但在過(guò)往半年甚至一年時(shí)間內(nèi)，生生是找不到一個(gè)招聘程序員的啟事。

這就很玄妙了。

可能是這個(gè)所謂的高科技產(chǎn)品并沒(méi)有真實(shí)的技術(shù)含量，也可能這個(gè)產(chǎn)品是被外包出去了，由供應(yīng)商負(fù)責(zé)技術(shù)實(shí)施。

但無(wú)論怎樣，“科技”對(duì)于這家公司的意義，可能就是個(gè)備胎。

我說(shuō)我很愛(ài)你，但是我不愿意在你身上投資過(guò)大，隨時(shí)做好割肉的準(zhǔn)備。

Rule No.2

公司的未來(lái)，無(wú)人能預(yù)測(cè)

時(shí)間往回推20年，1997年。

當(dāng)時(shí)有這樣一家公司，它占據(jù)全球85%的膠片市場(chǎng)份額，市值高達(dá)310億美元。須知，同年蘋(píng)果的市值還不到40億美元。

這家公司叫柯達(dá)，它曾是雇傭17萬(wàn)人，業(yè)務(wù)覆蓋150個(gè)國(guó)家的行業(yè)巨頭。

但很快情況急轉(zhuǎn)直下，2000年-2003年，柯達(dá)的膠片業(yè)務(wù)下滑了70%。最終在2013年，柯達(dá)申請(qǐng)了破產(chǎn)保護(hù)。

如果1997年有人問(wèn)：「我是不是該加入柯達(dá)？」

這肯定會(huì)被看作是個(gè)蠢問(wèn)題。

但誰(shuí)知道，五年后小伙伴就可能被裁員呢？

我最常被小伙伴們問(wèn)到的是「我應(yīng)該選A公司，還是B公司」，我很無(wú)奈的，因?yàn)槲也恢馈?/p>

時(shí)代的腳步會(huì)越來(lái)越快。未來(lái)的每一天都在變得更快。

去看這些年的科技關(guān)鍵詞：2013年的O2O，2014的大數(shù)據(jù)，2015年共享來(lái)襲，互聯(lián)網(wǎng)+，2016年的虛擬現(xiàn)實(shí)、人工智能，2017年的區(qū)塊鏈……

往前推7年，出行領(lǐng)域的獨(dú)角獸滴滴還沒(méi)成立，滴滴成立于2012年；

往前推四年，共享單車(chē)是啥？ofo成立于2014年，2015年才發(fā)布單車(chē)，而摩拜成立于2015年，2016年推出單車(chē)。

在這之后的四年里發(fā)生了什么？

摩拜和ofo先后通過(guò)巨額融資崛起，2016年共享單車(chē)成為最熱話(huà)題，ofo2016年融資大四喜，從Pre-A融到C輪；摩拜也不差，2017年1月4日融到D輪。

但2017年情況急轉(zhuǎn)直下，其他諸如小藍(lán)車(chē)等單車(chē)品牌都死得差不多了。而倆巨頭先后爆出資金困難，挪用押金的傳聞。

2018年，摩拜賣(mài)身，嫁入美團(tuán)；ofo賣(mài)腎，車(chē)都抵押給阿里了。

摩拜是不是好公司？ofo是不是好公司？為什么答案變得這么快？

在討論「企業(yè)錢(qián)途」這事的時(shí)候，我們必須有一個(gè)共識(shí)基礎(chǔ)：

我們不是巫師，沒(méi)有水晶球。
沒(méi)有人能精準(zhǔn)預(yù)測(cè)：5年后，哪家公司會(huì)興起，哪個(gè)工種會(huì)日進(jìn)斗金。

如果有人能預(yù)測(cè)，那一定是騙子。有這本事，早去做風(fēng)投，買(mǎi)股票了，哪里會(huì)來(lái)給學(xué)生做職業(yè)規(guī)劃？

Rule No.3

適合的才是最好的

問(wèn)過(guò)我職業(yè)規(guī)劃問(wèn)題的小伙伴們大多感受過(guò)，我不會(huì)直接回答問(wèn)題，通常我會(huì)反問(wèn)

你喜歡做什么樣類(lèi)型的工作？哪種工作會(huì)讓你感覺(jué)到充滿(mǎn)激情？

這可能是一句老生常談，

可是未來(lái)的發(fā)展，不僅看行業(yè)看企業(yè)，更關(guān)鍵的是看我們自己。

如果你選擇了你愛(ài)的工作，那意味著你這輩子就不用再「工作」了。

這話(huà)據(jù)說(shuō)是孔子說(shuō)的，我翻來(lái)翻去，就找到這樣一句有點(diǎn)相似：「知之者不如好之者，好之者不如樂(lè)之者。」

簡(jiǎn)單的說(shuō)：「適合你的，才是最好的。」

不過(guò)道理雖然都懂，但依然不會(huì)選擇。仍有小伙伴會(huì)說(shuō)：我不知道我適合什么。

社會(huì)心理學(xué)家Heidi Grant博士曾在她的書(shū)里把職場(chǎng)人分成兩種類(lèi)型：

一種人的人生目標(biāo)是升級(jí)打怪。定好目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，然后贏取獎(jiǎng)勵(lì)。為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，他們不怕潛在的風(fēng)險(xiǎn)。我們稱(chēng)之為「升級(jí)派」。

另一種人偏保守，安全第一。這么辛苦打拼，就是為了不讓利益受到損失。我們稱(chēng)之為「安全派」。安全派會(huì)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，承擔(dān)責(zé)任，成為別人可以信賴(lài)的伙伴。

每個(gè)人或多或少都是「升級(jí)派」和「安全派」的集合體，但也有主次之分。尤其是在人生的重大選擇上，比如工作、婚姻、育兒、買(mǎi)房。

以我自己來(lái)說(shuō)，我可以離開(kāi)咨詢(xún)公司走上半創(chuàng)業(yè)之路，可以告別家鄉(xiāng)來(lái)到新的城市。但是我依然清楚的知道我是「安全派」，因?yàn)樵谌松淖铌P(guān)鍵節(jié)點(diǎn)上——不錯(cuò)，就是買(mǎi)房——我選擇了量入為出的安全做法，而非豪賭一把拼命貸款。

我錯(cuò)了。

回到正題，「升級(jí)派」和「安全派」的性格各有優(yōu)劣：

「升級(jí)派」擅長(zhǎng)：

創(chuàng)新/創(chuàng)造力；

果斷，能抓住機(jī)會(huì)前進(jìn)；

敢于冒風(fēng)險(xiǎn)；

工作速率快；

開(kāi)放，包容各種選項(xiàng)和思路；以及

抽象思維能力

同時(shí)，他們可能經(jīng)常犯錯(cuò)，過(guò)于樂(lè)觀，冒的風(fēng)險(xiǎn)太大，把自己置于險(xiǎn)境。

「安全派」擅長(zhǎng)：

專(zhuān)注于細(xì)節(jié)，思維縝密；

分析和推理能力；

規(guī)劃和項(xiàng)目管理能力；

工作準(zhǔn)確性高；

值得信賴(lài)；以及

未雨綢繆，對(duì)潛在問(wèn)題的預(yù)見(jiàn)性

但他們的問(wèn)題在于過(guò)于擔(dān)心變化，容易錯(cuò)失機(jī)會(huì)，有時(shí)候過(guò)于死板，工作進(jìn)展比較慢。

現(xiàn)在你可能已經(jīng)可以對(duì)號(hào)入座了。

如果你是「升級(jí)派」，你應(yīng)該考慮那些節(jié)奏比較快的行業(yè)，比如高科技和社交媒體。在這里，你抓機(jī)會(huì)的能力可以得到施展，同時(shí)，這種行業(yè)的容錯(cuò)率更高。

如果你是「安全派」，你可能更適合成熟的大中型企業(yè)，你擅長(zhǎng)處理復(fù)雜的工作，并準(zhǔn)備好問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)的備選方案。

至于崗位，你可以考慮那些認(rèn)可你的細(xì)致工作方式，以及你的項(xiàng)目管理能力的崗位，比如財(cái)務(wù)、律師或者數(shù)據(jù)分析師。

創(chuàng)業(yè)呢？

創(chuàng)業(yè)最苦。你得是「雙層派」，必須兼具「升級(jí)派」和「安全派」的優(yōu)勢(shì)才能生存下去。

單純的「升級(jí)派」，可以迅速抓住機(jī)遇，給企業(yè)實(shí)現(xiàn)爆發(fā)性增長(zhǎng)，但在危機(jī)來(lái)臨時(shí)，你根本意識(shí)不到，公司很快就會(huì)陷入危機(jī)。

單純的「安全派」會(huì)擔(dān)憂(yōu)各種風(fēng)險(xiǎn)和阻礙，所謂的創(chuàng)業(yè)估計(jì)很難有真正的起步。

寫(xiě)在最后

到這里，你可能有一個(gè)大致的概念：什么類(lèi)型的工作可能適合自己。

如果還不行，網(wǎng)上做一個(gè)免費(fèi)的MBTI測(cè)試，也有一些參考價(jià)值。

但說(shuō)到底，參考而已。

很多人不知道自己對(duì)什么工作感興趣，對(duì)什么工作有激情。

核心原因是：因?yàn)闆](méi)嘗試過(guò)。

工作和談戀愛(ài)一樣。

嘗試過(guò)，才知道自己的真愛(ài)是什么類(lèi)型的。

所以我才會(huì)在對(duì)實(shí)習(xí)生強(qiáng)調(diào)實(shí)習(xí)的重要性：實(shí)習(xí)工資再低，你也得去。

大學(xué)生實(shí)習(xí)被當(dāng)作廉價(jià)勞動(dòng)力，你怎么看？

所以我才會(huì)對(duì)職場(chǎng)人強(qiáng)調(diào)面試的價(jià)值：不應(yīng)該拒絕面試機(jī)會(huì)

Sean Ye：我知道你不想跳槽，但你不該拒絕面試機(jī)會(huì)

同樣的，你不知道這個(gè)行業(yè)錢(qián)途幾何？那是因?yàn)槟銢](méi)有體驗(yàn)過(guò)。

職業(yè)規(guī)劃這件事情，不是咱能花錢(qián)買(mǎi)來(lái)的。

市面的職業(yè)規(guī)劃師，不可能對(duì)所有行業(yè)、所有崗位都非常了解；更不可能對(duì)每一個(gè)來(lái)咨詢(xún)的小伙伴們非常了解。

職業(yè)規(guī)劃師不是不靠譜，但須知真正的職業(yè)生涯，需要一個(gè)人自己用心去規(guī)劃去設(shè)計(jì)。

如果影響自己未來(lái)一生的事情，都犯懶不肯做，反而要花錢(qián)買(mǎi)，那么買(mǎi)來(lái)的東西再好，你可能也會(huì)犯懶，不愿意用。

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閑話(huà)一句，最近來(lái)找職業(yè)規(guī)劃的小伙伴非常多，估計(jì)是因?yàn)橐厴I(yè)了吧。

雖說(shuō)職業(yè)規(guī)劃，永遠(yuǎn)不晚；但從大三就可以做好準(zhǔn)備，效果會(huì)更好。

我和幾位HR老師也在商量琢磨，準(zhǔn)備拉一個(gè)為期半年的職業(yè)規(guī)劃群，請(qǐng)不同行業(yè)的HR老師們分享一下對(duì)職業(yè)規(guī)劃的方向和建議，可能在6-8課時(shí)。價(jià)格在200-400之間，具體看人數(shù)吧，畢竟老師講課的費(fèi)用是固定的。

感興趣的小伙伴在評(píng)論區(qū)吱一聲，上百的話(huà)，就考慮安排一下。

公眾號(hào)：瞎說(shuō)職場(chǎng)（HRInsight）

我的職場(chǎng)live：

掌握這十招面試技巧 成為面試達(dá)人聽(tīng)說(shuō)你想進(jìn)入咨詢(xún)行業(yè)？

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總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的如何判断行业和公司的「钱途」的全部?jī)?nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問(wèn)題。

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