一、失業的類型：1、根據失業產生的原因，可以把失業區分為：自愿性失業：摩擦性失業，結構性失業。非自愿性失業：技術性失業，周期性失業。隱蔽性失業等不同類型。2、按消費者意愿劃分為自愿失業和非自愿失業。二、失業的成因：1、自愿失業：不愿意接受現行的工作條件和收入水平而未被雇用而造成的失業。這種失業是由于勞動人口主觀不愿意就業而造成的。2、非自愿失業：這種失業是由于客觀原因所造成的，因而可以通過經濟手段和政策來消除。3、摩擦性失業：在生產過程中由于難以避免的摩擦而造成的短期、局部的失業。4、結構性失業：勞動力供給和需求不匹配造成的。5、周期性失業：是經濟周期波動所造成的。6、技術性失業：在生產過程中引進先進技術代替人力，以及改善生產方法和管理而造成的失業。7、季節性失業：由于氣候狀況有規律的變化對生產、消費產生影響引起的失業。

總結

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