多角色輪崗+“VPN”遠程辦公，是過去一周不少公司的常態。但對很多人來說，在家辦公似乎并沒有想象中輕松，而即將到來的正式復工，也帶了新的困擾。

解決完一盒泡面，印小蕾（化名）再次坐回電腦旁邊，熟練地登錄上公司VPN。截至2月10日，作為“金融民工”的她已在家“遠程搬磚”1周時間了，但這段時間，并沒有她想象的輕松。

“我們每天都會報工作進度，包括有臨時的工作領導也會進行線上安排，基本上我們要微信全天在線”，作為國內一家大的文化公司的員工，閆茹（化名）也有同樣的感受。

多角色輪崗+“VPN”遠程辦公，是過去一周不少公司的常態。但對很多人來說，在家辦公似乎并沒有想象中輕松，而即將到來的正式復工，也帶了新的困擾。

全天在線、孩子干擾，在家辦公并不輕松

“我一直以為在家辦公會很輕松，現在我已經完全打破了這種想法”，盡管交易時間未變，但隨著上下班與日常生活之間界限的模糊，“以前的復盤可能會很快結束，現在單單是當日復盤的視頻會議就可以開上一兩個鐘頭”。印小蕾告訴記者。

睜眼、起床、打開電腦，除了工作地點，對于印小蕾來說，和以前比，似乎只有工作時長的區別。

在家辦公的時間點，也讓閆茹無法適應，“一旦讓你在家辦公，好像就需要24小時在線。如果你在單位上班，還有一個上班下班的時間，現在都沒有這個點了。”

除此之外，閆茹還要面對孩子的干擾。閆茹生活在一個五口之家，除了丈夫與公公婆婆，家里還有一個5歲的小孩，“小孩沒有上學就一直在家里玩，還會時不時過來找你一下，在家里辦公根本就沒有狀態。”閆茹苦惱地說。電話采訪中，記者多次聽到閆茹跟小孩說，自己在忙。

這樣的案例不僅僅在她身上。閆茹告訴記者，自己的一個同事有個一歲多的孩子，正是需要找媽媽的時候，時常被拉著手不讓她工作。

必要崗位輪崗去公司上班，服務轉至線上

并不是所有的崗位都適合遠程辦公。對于證券公司來說，IT崗位是遠程辦公重要的支撐力量，但不少IT崗位需要通過現場辦公實現。怎樣保證現場辦公員工的安全成為券商需要面對的問題，分角色輪崗被拿來當作解決問題的途徑之一。

據悉，早在2月初，招商證券便啟動了信息技術應急預案，將需要現場辦公的IT人員分為三個角色，各角色均可獨立維護系統，同時保證各工作人員在不同場地辦公，盡量避免員工間互相接觸。

閆茹所在的公司同樣發出了“壓縮現場值班人數，盡量在家，輪流來公司”的防疫要求。但不同行業，對現場值班崗位的要求也不同。行政、人力以及各部門負責人，是閆茹所在公司去現場上班的主要人員。

員工在家辦公，客戶服務也被轉到了線上。據一名證券公司營業部人員介紹，出于疫情的考慮，他所在的營業部已經將所有的投資顧問服務放到了線上。“在此之前公司就已經上線了智能投顧，這次疫情，也讓智能投顧更大范圍地推廣。”

這位工作人員介紹，“客戶滿意度還是比較高的，這樣線上的形式很容易被接受，只有少數年紀較大的股民此前接觸較少，需要客服多一些耐心來指導”。

大家變得格外小心，如何通勤成為新的困擾

2月10日，在家辦公的閆茹看到群里的同事發圖片，公司還專門對前來上班的同事發放了消毒液等防疫物資。

總結

以上是生活随笔為你收集整理的在家办公并不轻松，如何通勤成为新的困扰的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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