決定是否放棄手里的offer是一個個人的選擇，取決于多個因素。以下是一些值得考慮的因素： 1. 薪水和福利：檢查手里的offer是否提供了合理的薪水和福利。如果有更好的offer或者評估市場薪資情況后發現手里的offer偏低，可能考慮放棄。 2. 職業發展機會：考慮是否這個崗位能夠提供良好的職業發展機會。如果有其他公司提供更好的晉升機會或者培訓機會，也讓人考慮放棄手里的offer。 3. 公司文化和價值觀：了解和研究目標公司的文化和價值觀，看看是否與個人匹配。如果發現與手里的offer公司的文化不相符，則可能考慮放棄。 4. 工作條件：檢查手里的offer的工作條件，如工作時間、工作地點、出差等，是否符合個人的要求和期望。 5. 相關的外部因素：有時，個人的家庭情況、地理位置等外部因素可能會影響是否放棄offer的決定。 最終，需要綜合考慮以上因素，并在仔細評估和比較各種選擇之后做出決策，以確保自己能夠做出最合適的決定。

總結

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