五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，還有住房公積金。那么，五險一金每月扣多少錢？各地繳納比例不一樣。養老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。1234醫療保險繳費比例：單位8%，個人2%+3元；失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%，你自己一分錢也不用繳；生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%，你自己一分錢也不用繳；公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。其中個人出的是右邊的擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

總結

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