現在很多城市買房、買車落戶，子女上學等政策都與社保密切相關，例如外地人要想在北京購房，那么社保連續繳費年限達5年后才有資格，但是在生活中，總有部分參保者會因為各種各樣的原因導致社保中斷，那么社保進行補繳后算連續繳費嗎？

所謂社保連續性就是指你的社保一直在連續繳納，對于職工來說，只要你在公司一直上班，那么單位一般每月都會為你繳納社保，只要你不換工作，那么你的社保的連續性就一直會存在，但是如果你中途辭職、跳槽，那么社保就將從上一家公司轉出，當社保從上家公司轉出后，如果沒有新的單位及時為你繳納社保，或者自己沒有以靈活就業身份參保，那么我們的社保就會中斷，一旦社保中斷，那么我們社保的連續性就會被打破，從而影響買房、買車資格。因此有部分朋友在社保中斷后，會想要通過補繳的方式來持續社保連續性的狀態，那么社保補繳算連續嗎？

社保補繳是算連續繳納，參保人員參加了社保后，從參保之日起，就會建立個人繳費記錄，如果個人繳費中間存在欠費的情況，那么只要參保人員將中間欠費月份補繳之后，參保人的個人繳費流水沒有中斷，那么個人繳費年限自然就按連續計算了。

不過，社保并不是大家想補繳就可以補繳的，社保斷交后要想補繳，那么必須要滿足一定的條件才可以，一般情況下，社保補繳只能由單位來進行，如果是因為單位原因造成的社保斷繳，例如單位漏繳，未及時繳費等情況，那么職工可以要求單位為自己進行補繳，通常單位最多只能為職工補繳3個月社保。如果是因為個人問題導致的社保斷繳，那么我們只能委托用人單位來幫忙為自己進行補繳，由自己來承擔補繳費用。

社保中的養老保險是計算累計繳費年限的，所以暫時的中斷并不會造成太大的影響，如果大家沒有買房、買車落戶的需求，那么偶爾一個月的斷交并不會造成太大的影響，只是注意，社保中的醫療保險斷繳時間最好不要超過3個月，因為醫療保險一旦中斷，那么就無法享受醫療報銷保障，若醫保中斷時間超過3個月，那么通常需要重新繳納醫保滿6個月后才能恢復醫療保障。

總結

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