读书印记 - 《混乱:如何成为失控时代的掌控者》
雖然已經(jīng)聽過一遍語音講解,但讀一遍書仍有很大的收獲,從某種意義上說這本書真的糾正了我一些重大的錯誤觀念。
創(chuàng)造力、辦公環(huán)境:在我的認知中,一直盲信整潔規(guī)律是個好習慣,從這本書中才一聲冷汗的認識到這是多么錯誤的。有一定規(guī)則是好事,但花大量時間進行整理是得不償失的,也是嚴重影響效率和創(chuàng)造率的。推廣到公司的辦公環(huán)境,一定要允許員工自行掌控自己的辦公空間,不能以領導的想法來整齊劃一的規(guī)劃安排。
團隊合作:而團隊合作的觀念也是如此,和諧雖然看似美好,但是對于成果無益,要在多樣性矛盾重重的團隊中才是高效的。
即興創(chuàng)作、出奇制勝:這兩章的道理已算常見,只是馬丁、隆美爾、貝佐斯、特朗普的故事很精彩。
監(jiān)督機制:給復雜的世界設定簡單的目標確實可能存在不合理,怎樣用系統(tǒng)性的思維不斷在博弈中得到想要的結果,這可能真是一門藝術。
自動化:人對于自動化的依賴確實是個問題,但僅由于其危害而拒絕可能不是好的態(tài)度,人只能在不斷優(yōu)化的道路上一路前進了。
適應能力:與創(chuàng)造力章節(jié)的道理類似,整潔作為信仰非常危險,長期存在的事物有其復雜性,不能過于自信過于從自身喜好出發(fā)。
生活:混亂才是生活的本質。
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總結
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